{"id":14284,"url":"\/distributions\/14284\/click?bit=1&hash=82a231c769d1e10ea56c30ae286f090fbb4a445600cfa9e05037db7a74b1dda9","title":"\u041f\u043e\u043b\u0443\u0447\u0438\u0442\u044c \u0444\u0438\u043d\u0430\u043d\u0441\u0438\u0440\u043e\u0432\u0430\u043d\u0438\u0435 \u043d\u0430 \u0442\u0430\u043d\u0446\u044b \u0441 \u0441\u043e\u0431\u0430\u043a\u0430\u043c\u0438","buttonText":"","imageUuid":""}

3 типа исполнителей с которыми я не работаю

Есть 3 типа исполнителей с которыми я не работаю ни в быту, ни в бизнесе:

  • Всемогущие
  • На все согласные
  • Идейные

Теперь о каждом из них поподробнее.

Всемогущие

Уже вначале общения, не дослушав задачу до конца, заявляют, что они все легко и просто сделают, т.к. в своем деле они самые лучшие. И нет такой проблемы которую Всемогущие не могут решить. Излишняя самоуверенность – это всегда недостаток опыта. Поэтому скорее всего уже в начале работы вы услышите от них предложение пойти на компромисс. Якобы так как вы хотите сделать нельзя, но можно чуть по-другому, а это “по-другому” вам совсем не нравиться.

На все согласные

При постановке задачи молча слушают, не перебивают, но и не задают вопросов. В этот момент у нормального человека сразу возникнут сомнения: “А слушал ли он меня?”, “Неужели я так понятно объясняю?”. У него спрашивают “Вам все понятно?” - он кивает,” “А вопросов нет?” - мотает головой.

Может он вас и слушал, но это не важно, так как на Всесогласный всегда все делает по-своему в рамках своего видения и удобства для себя. Поэтому ждите сюрпризов.

Идейные

На мой взгляд – это самые опасные исполнители, т.к. сложно диагностируются.

Они активны, слушают, задают уточняющие вопросы. Главный индикатор по которому можно определить идейного – это фраза “я работаю не за деньги, мне важно, чтобы вам было хорошо ”. Но “хорошо” – это в понимании самого Идейного. У него есть свои идеалы и видение как должно быть. И переубедить его очень сложно, Идейного можно только выгнать. И уйдет он обиженный даже если ему заплатят больше чем договаривались, т.к. ему не дали воплотить в жизнь его мечту и поставили под сомнение главное для него – идею как должно быть.

Пишите в комментариях какие у вас есть типы работников, которым вы не доверяете. Это поможет другим при выборе исполнителей. А если кто-то узнал себя – повод задуматься об отношении к заказчикам и работодателям.

0
2 комментария
Liza Potapova

Ни с какими не работаете, получается?

Ответить
Развернуть ветку
Игорь Левин
Автор

Со всеми остальными с удовольствием :)

Ответить
Развернуть ветку
-1 комментариев
Раскрывать всегда