50 тыс. рублей ШТРАФ за неоформленного сотрудника

‼ Неофициальный найм — это финансовый риск для предпринимателя

Если с сотрудником не оформлен трудовой договор, то экономить на налогах и взносах может и получится. А в случае разоблачения ФНС и фонды выпишут штраф и доначислят все, что недополучили ранее 🤔

Почему работодатели нарушают закон?

▪ ВЫСОКАЯ НАЛОГОВАЯ НАГРУЗКА

Когда приходит время нанимать сотрудников, финансовая нагрузка резко увеличивается

▪ МНОГО ОТЧЕТНОСТИ

С приходом сотрудников отчетов становится в разы больше:

- приходится сдавать 6-НДФЛ

- расчеты по страховым взносам в налоговую

- несколько отчетов в пенсионный фонд

- 4-ФСС в фонд социального страхования

- Справка СЗВ-М

‼ При этом нужно разбираться в тонкостях заполнения каждой бумаги, держать в голове сроки сдачи, следить за изменениями в законодательстве

#MATRIX готов помочь Вам снять с себя эти обязательства и не беспокоиться о проблемах с Госслужбами

✅ Гарантия отсутствия штрафов и судебных исков, пени в связи с ошибками кадрового делопроизводства

✅ Экономия на бухгалтере, специалисте по кадрам, специалисте по охране труда, курьере по подаче документов

В стоимость наших услуг входит:

✔ Кадровый учет персонала в соответствии с ТК РФ

✔Иностранные граждане: оформление, учет, контроль

✔ Кадровая бухгалтерия: расчет заработной платы, листов, отпусков и т.д.

✔ Персональный менеджер 24/7

✔ Налоги: расчет налогов отчислений, связанных с персоналом

✔ Отчетность и документооборот с ФМС и другими Госслужбами

✔ Охрана труда «под ключ»: инструктажи, обучение, оценка рисков, предупреждение и расследование НС

🙌🏻 Хотите снять с себя финансовую нагрузку за линейный персонал и не тратить время на бумажные работы?

Пишите в комментариях и заказывайте услуги аутсорсинга персонала!