Анастасия Хорошева

А как определяете цены в магазине мерча? Как-то конвертируете рубли в плюшки?

Если бы косяки в процессах решались ДМСом 😅

Но реально радует, что сейчас всё больше работодателей задумываются о здоровье сотрудников. Пусть и в корыстных целях, но всё же

О, ДМС — одно из лучших изобретений человечества 😀 В этом году делала операцию, так в сумме на всех врачей и анализы ушло 7 дней. Всё в одной клинике, красота

А когда делала такую же операцию по ОМС, потратила 3 месяца только на походы по врачам

Вот сто процентов)

Так, я фанатею с этого рыжего кота) Кажется, в машине тоже он орал, просто художник ноты вместо «Мяяяя!» нарисовал

Но вообще масленичный плейлист по-хорошему взорвал мозг) никогда бы не поудмала, что к этому празднику можно подобрать музыку, да ещё такую классную

Получается, все тренеры работают по одинаковым схемам? То есть нет смысла запариваться и икать норм профи. Можно нанять середняков, раздать им методички и го побеждать. Или это не так работает? Если что, спрашиваю без негатива, реально интересно)

Интересно, почему в апреле такой всплеск походов к психологу? Родители не выдержали совместного творчества с детьми?))

Когда вижу кейсы о Яндекс Директе, всегда удивляюсь, кто вообще по этим объявлениеям кликает. Понимаю, что по себе судить нельзя, но я ни разу не переходила по ссылке в поисковике. А тут люди себе клиентов находят. Чудно, однако)

Я прям представляю, как на каком-то созвоне сидит команде и обсуждает, как сделать удобную оплату приватных танцев 😂

Честно, вообще не понимаю, как компании или отделы с постоянным потоком задач живут без досок или хотя бы какой-то системы заявок. Это ж равносильно тому, чтобы каждый день стрелять себе в ногу