МЕГА — федеральная сеть торговых центров в России: 14 пространств в 11 регионах страны и 115 миллионов посетителей в год. Команда центрального офиса МЕГИ обратилась к нам с задачей — создать онлайн-курс по гостеприимству.
Канал CEO Ostanin Group — тренинговой компании экспертов-практиков. Курс про выгорание в тг 👉🏻 https://t.me/ostaningroup
МЕГА — федеральная сеть торговых центров в России: 14 пространств в 11 регионах страны и 115 миллионов посетителей в год. Команда центрального офиса МЕГИ обратилась к нам с задачей — создать онлайн-курс по гостеприимству.
Девелопер «Центр-Инвест» специализируется на проектах под ключ: от идеи до готовых домов с развитой инфраструктурой. Ранее мы помогли компании в разработке и внедрении стратегии, сейчас девелопер попросил нас актуализировать навыки отдела продаж.
Наш клиент — «Центр-Инвест». Девелопер специализируется на проектах под ключ: от идеи до готовых домов с развитой инфраструктурой.
Upside Development — компания с 15-летней историей, oдна из самых надежных и стабильных в Московском регионе. Ранее команда девелопера прошла интенсивную комбо-программу Ostanin Group «Антикризисные продажи» и показала хороший результат.
Upside Development реализовали 1,5 млн м² недвижимости и получили статус одной из самых надежных и стабильных компаний в Московском регионе.
Девелопер снова обратился к нам, чтобы создать новый онлайн-курс. В этом году у Tekta Group вышла вторая очередь ЖК «ERA». А это зн…
Ведение переговоров — это не только скрипты и работа с возражениями. Этот навык зависит от вовлеченности, способности завоевать доверие, уверенности и мотивации менеджера. Хорошая новость — всему этому можно научиться.
Обучение команды продаж — это инвестиция, которая должна окупаться реальными цифрами. Мы создали программу непрерывного развития и помогли менеджерам Murad Buildings улучшить результаты в работе с премиальными клиентами. Подробности — в кейсе.
Недвижимость — это конкурентный рынок, который требует экспертного подхода к каждому клиенту. Если в команде продаж появилось много новых сотрудников — нужно действовать. Не ждать, пока стажеры дорастут до уровня опытных коллег, а создавать условия для быстрой адаптации и развития.
«ГК ССК» — многопрофильный холдинг и сильная компания с четкой структурой и опытным менеджментом. Среди основных направлений: служба технического заказчика, комплексное проектирование, строительные контроль и лаборатория.
На рынке недвижимости и еще на десятках рынках изменились требования к продажам. Давление в сложных продажах разрушают доверие
Как подвести итоги года и эффективно спланировать следующий?
22 января в 19:00 я проведу онлайн-встречу, где покажу, как подводить итоги и планировать год не «по ощущениям», а с опорой на рабочие инструменты