Ошибка в найме топ-менеджера может стоить бизнеса. Оцениваю человеческие риски, провожу финальные интервью, помогаю выбрать того, кто усилит, а не разрушит.
Так они устроены) Но интересно, то, что при определенных обстоятельствах, некоторые из них могут быть полезны. Об этом чуть позднее выйдет статья.
В том и дело, потом разгребать последствия неправильного выбора, очень дорого обходится потеря людей и денег :(