Мы привыкли оценивать руководителя по результату. Но почти никогда не считаем, сколько компания теряет из-за способа, которым этот результат получен
Есть руководители, про которых в компании все всё знают. HR знает, что из его команды регулярно уходят люди. Коллеги стараются лишний раз с ним не связываться. Сотрудники понимают, что плохую новость лу…