С 1 сентября 2025 года изменились правила премирования работников: поправка в статью 135 ТК РФ ограничили депремирование. Формально поправка небольшая — несколько абзацев. На практике она ломает схему, по которой в России работали годами: «накосячил — премии нет».
За 25 лет работы с руководителями я видела десятки положений о премировании. По…