Артем Богонравов
Сергей, вы забыли описать юридическую сторону работы агентства - сплошное нарушение законодательства, особенно трудового.
1.Вот что мы имеем по факту?
Длинная статья, которая не всем понятна, но если дочитать ее до конца, то смысл очевиден - человеку отказали на собеседовании и в ответ на свой законный вопрос (в чем причина отказа?), компания дала ему три разных ответа и все не по теме.
2. А что мы видим в комментариях?
Ой, да ты дебил, что ты хочешь от бедного эйчара, они все такие, а может ты и сам дурак, а эйчар молодец))).
Дело не в том. что отказали, а в том, что компания даже не может ответить на причину отказа. А из указанных причин видно, что компания пытается выкрутиться из этой ситуации, но выглядит это смешно).
Вы так себе самооценку повышаете?))
попробуйте погуглить))
Если бы таких случаев было много, наверняка все было бы в инете.
это если в компании работают десятки разнопрофильных специалистов, а тут агентство недвижимости, 80% персонала которого - риелторы.
Не поверите, в других агентствах рекрутеры это знают))
Если бы вы дочитали статью до конца, то выявили бы тупизну и эйчара и других сотрудников. На вопрос кандидата о причинах отказа компания дала ТРИ (!!!) РАЗНЫХ (!!!) ответа???
Это уже говорит о том, что они сами не знают, что ответить.
Вы правы, что люди не просто так не любят Эйчаров, наверное, есть за что их не любить.
А вот мириться с неизбежным... Так можно смириться и с преступностью. Давайте отменим все законы. Все равно их нарушают))
Спасибо за такой развернутый комментарий. Но, в чем-то вы правы. Но, не во всем. Человек так устроен, что он всегда думает, что лучше других все знает. И по одной фразе или статье читает человека, как книгу.
Но, увы. Не многие поняли смысла статьи. Согласен, немного сумбурно написано и много лишнего, наверное. Но, опять же, статья видимо не для всех.
А все, как обычно не хотят выделяться из толпы, поэтому свое мнение высказывать либо боятся, либо просто его не имеют.
С недвижимостью работаете?