Хотела бы поделиться с вами случаем из практики нашей компании. Это история о том, как руководитель организации лишился выплаты при увольнении в размере трёхкратного среднего месячного заработка.
Интересно, что за эти 3 года никто таки и не заметил жти махинации. В момент аудита, бухгалтер-экаунтер должен был заметить несостыковку или неучет данных.