Как все успеть? Или что такое грамотный тайм-менеджмент?

Как все успеть? Или что такое грамотный тайм-менеджмент?

Жизненный и полезный пост о том, как мы распределяем время работы внутри команды, или как мы сформировали наш тайм-менеджмент таким образом, что наши рабочие дни не напоминают дни с вечно горящими дедлайнами. Сегодня я поделюсь с вами одним из шагов на пути к правильно выстроенному тайм менеджменту.

В каждой команде специалисту определена роль. Как бы это не звучало банально, но зачастую многие забывают золотое правило, которое гласит: у каждого работника есть перечень обязанностей. Если есть желание освоить что-то новое или помочь коллеге - это не должно вредить твоим основным обязанностям. Отсюда можно задать логичный вопрос, а как развивать новые навыки, если я все время делаю то, что у меня прописано в перечне обязанностей? Именно тут в игру вступает грамотный тайм-менеджмент.

В какой бы нише вы не работали, у каждого человека бывают моменты во время рабочего дня, когда хочется переключиться на что-то другое, отвлечься, посмотреть видео или покушать. Я придерживаюсь мнения, что если организм требует, нужно к нему прислушиваться, но не поощрять.

Например, сидя за компьютером в течение 9-ти часов, нужно позволять себе походить, сделать гимнастику для глаз, покушать, не беря при этом в руки телефон. Но, если вы приняли решение отвлечься за счет скролла рилс, вы дали своему мозгу понять, что пришло время расслабиться и отдохнуть. Разница между этими примерами заключается в пользе для своего же организма.

Таким образом, первый шаг к грамотному тайм-менеджменту - не вредить своему организму и не давать мозгу команду на отдых.

Если вам понравился ход размышлений, ставьте реакции и я опубликую следующие шаги, которые мы сформировали внутри нашего коллектива!

Начать дискуссию