Фильмы для предпринимателей и руководителей. Сегодня разберем сериал "Бигуди Кармен"
Привет! Меня зовут Усманова Марина. И я уже более 15ти лет разбираю различные управленческие кейсы. Сегодня поговорим о том, что книги полезны, но фильмы нагляднее.
Сериал "Бигуди Кармен": от хождения по домам до империи
О чем. Действие сериала происходит в Дании в 60х годах прошлого века. Аксель - мелкий предприниматель, у которого небольшой магазин по продаже телевизоров. Сидя в кресле парикмахера, Аксель узнает, что на завивку и укладку женщине требуется несколько часов. И главный герой задается вопросом: а что если завивку можно было бы сделать за несколько минут?! Сколько времени тогда сэкономила бы женщина?! С этой идеи начинается долгий путь поиска решения электробигудей.
В фильме прекрасно показан тернистый путь предпринимателя
Преодоление скепсиса родных и близких. Вера в идею, даже когда все говорят "это невозможно"
Переход из одного бизнеса в другой. Оказалось, что умение управлять небольшим магазином не то же самое, что выстраивать производство, занимаясь еще и разработкой
Создание прототипа, когда ты не являешься инженером. Ты продаешь идею, не понимая, как должны быть устроены электробигуди. Несколько женщин пострадало, так как разогретый воск выливался.
Тестирование гипотез: нейминга, каналов продаж, внешнего вида изделия.
Подбор команды. на основе знаков зодиака и доверия
Масштабирование: от кустарного производства до фабрики с несколькими тысячами сотрудников и переговоров с американскими корпорациями
На каждом этапе - свои взлеты и падения
Семья и бизнес
Для предпринимателя его дело - это его детище. Как и маленький ребенок, бизнес по началу требует всего твоего внимания и времени. Из-за этого рушатся семьи. Аксель постоянно делает выбор: провести вечер с сыном или закрыть сделку, последовать в Копенгаген за любимой женой или расширять производство в родном городе. Сериал не дает простых ответов, но показывает цену каждого решения.
Управленческие проблемы
В сериале затрагиваются моменты:
Создании системы управления, когда у первоначальной команды нулевой опыт в производстве
Найма персонала, когда на рынке нехватка кадров. Отлично показано, как можно тестировать гипотезы найма
Увольнения токсичных сотрудников, которые "мутят" коллектив. А также цена несвоевременного увольнения.
Выстраивание hr-бренда, когда работа - это монотонное, неинтересное производство.
Поиск и тестирование гипотез мотивации.
А еще фильм про
Предательство в команде и конкурентную разведку
Недостаточность хорошего продукта, чтобы завоевать рынок
Про ответственность, когда за тобой тысячи сотрудников с их семьями
и многое другое.
Каждый предприниматель в той или иной степени узнает в Акселе себя