Работа мечты в 21 веке: не зарплата, а благодарность клиентов!

Дорогие друзья, встречайте новый стандарт в корпоративной культуре! Теперь, благодаря СБЕР, мы можем оценить нашу работу не по зарплате, а по... благодарности клиентов. Современные технологии и инновации позволили нам перейти на новый уровень мотивации. Но стоит ли эта благодарность тех усилий?

Когда-то давно мы работали ради зарплаты, но в XXI веке это уже прошлый век. Настало время получать благодарность клиентов!

Вы только представьте: работаете вы на совесть, выкладываетесь по полной, и вместо сухих цифр в вашем банковском счете вас ждёт теплая улыбка и искреннее "спасибо". Звучит вдохновляюще, не так ли? Но только представьте, как это выглядит в реальности.

"Огромное спасибо, что вы продали мне ипотеку с процентами выше рыночных!" или "Безмерная благодарность за то, что задержали перевод ровно на тот срок, чтобы я не смог оплатить счет вовремя!" – именно так мы теперь будем ценить нашу работу. Ведь в конце концов, что такое деньги в 21 веке? Главное, чтобы сердце грелось от благодарности клиентов.

Представьте, что вместо зарплаты вам вручают корзинку с благодарностями. "Собирайте, дорогие сотрудники, благодарности! Чем больше, тем лучше!" – примерно так это выглядит.

Но, в конце концов, такой подход явно выделяется среди остальных баннеров и рекламных кампаний. Вполне вероятно, что эта методика действительно работает и привлекает народ перейти на сайт и посмотреть вакансии компании!