Для заказчика было очень важно раскрыть ценности компании, а не только сказать, что у них высокая зарплата. Тут очень тонкая грань, послушайте внимательно:
Компании важно показать свои ценности будущему соискателю, но нельзя переборщить и скатиться в самоотсос.
Да, грубо, но как есть. Не редко вижу, что компании просто несколько блоков подряд нахваливают сами себя, думая, что это важно будущему работнику.
Мы же на сайте разместили только один такой блок - это места в рейтингах, но и те были нужны, чтобы показать статусность этой работы.
Основную же часть сайта мы рассказываем про то, что получит сотрудник, какие есть дополнительные плюшки и какой может быть большой карьерный рост. Рассказываем про доступность и закрываем страхи.