Как переехать в Нидерланды? 3 главные визы для переезда

Нидерланды входят в десятку стран с лучшим индексом качества жизни. Это страна с продуманной городской инфраструктурой, широкими возможностями для карьерного роста, стабильной экономикой и высоким уровнем заработной платы. В этой статье сравним три главные визы Нидерландов и расскажем, как туда переехать.

Стартап-визу в Нидерландах выдают нерезидентам ЕС, которые хотят построить там бизнес. Визой занимается специальное учреждение – Служба иммиграции и натурализации (IND).

Стартап-виза в Нидерландах позволяет начинающему бизнесмену на протяжении года развивать свой проект и поднимать его «на ноги». В обмен на инновационные технологии, государство даёт возможность легально проживать в стране и иметь европейский ВНЖ.

Кому подойдёт?

Стартап-виза подойдёт и тем, у кого уже есть готовый бизнес-план, и тем, у кого есть только идея для будущего проекта. Важно, чтобы сам проект был инновационным для Нидерландов и у вас был поэтапный план перехода от идеи к действующему бизнесу.

Какие основные требования?

С требованиями к стартапу и членам команды можно ознакомиться на сайте миграционной службы Нидерландов.

Если кратко, то требования такие:

1. Сотрудничество с фасилитатором

Обязательно нужно найти фасилитатор (организацию, аккредитованную Нидерландами), который поддержит проект и заключит с вами договор.

Задача фасилитатора – дать поддержку проекту в зависимости от его задач и потребностей. Например, фасилитатор может помочь с управлением, маркетинговыми исследованиями и поиском инвестиций. А ещё фасилитатор будет первым оценивать ваш проект и бизнес-план.

2. Подтверждение инновационности проекта

Главное слово тут – инновационный. Проект должен использовать инновационные технологии в производстве, дистрибуции и/или маркетинге. А также применять инновационный подход к работе и организации рабочего процесса.

Nethelands Enterprise Agency (RVO) оценивает ваш стартап и проверяет, соответствует ли он требованиям.

3. Наличие бизнес-плана

4. Регистрация в Торговой Палате (Trade Register of the Chamber of Commerce)

5. Подтверждение наличия денежных средств

Минимальная сумма на банковском счете – около € 17600. Этого достаточно, чтобы покрыть ваши расходы на проживание в Нидерландах в течение годa. Чтобы подтвердить доход, нужна выписка с банковского счета. Ещё вас может финансировать юридическое лицо, например, фасилитатор.

Стартап-виза открывает много возможностей, например:

Сколько по времени одобряют визу?

IND принимает решение об одобрении в течение 90 дней. Иногда это занимает больше времени. Например, если заявление надо дополнить или дослать недостающие документы.

Это программа для высококвалифицированных специалистов и одна из самых популярных рабочих виз в Голландию.

Кому подойдёт?

• IT-специалистам (программистам, аналитикам, инженерам)

• специалистам других востребованных профессий: от маркетинга до газовой сферы.

Какие основные требования?

- Достаточный уровень зарплаты на должности Нидерландах (выше национального минимума в +/- 3 раза).

Уровень зарплаты зависит от возраста сотрудника (младше или старше 30) и индексируется каждый год.

Критерии оплаты труда на 2023 год:
Высококвалифицированный мигрант до 30 лет - € 3,672.00
Высококвалифицированный мигрант старше 30 лет - € 5,008.00

- Аккредитация компании для привоза иностранных специалистов в нидерландском министерстве юстиции.

Список таких компаний есть в открытом доступе, с ним можно ознакомиться на официальном сайте иммиграционного подразделения.

Для получения статуса высококвалифицированного мигранта достаточно опыта в сфере профессиональной деятельности.

Сколько по времени одобряют визу?

Обычно вся процедура от подачи полного пакета документов в консульство до одобрения по получению въездной визы занимает от 2-3 недель до 3-4 месяцев.

Бонусы данной программы очень сильно перекликаются с программой стартап- визы. Но с этой визой не нужно доказывать уникальность своего проекта, привлекать инвесторов и фасилитаторов. Вы устраиваетесь на работу и сразу получаете визу с перспективой гражданства.

Это пилотная программа, которая продлится всего четыре года: с 1 июня 2021 года до 1 июня 2025 года. Её создали, чтобы было легче нанимать иностранных сотрудников в новые стартапы, которые будут развиваться в Нидерландах.

По этой программе растущие инновационные стартапы могут привлекать сотрудников со всего мира. Приветствуются как начинающие, так и опытные специалисты.

Кому подойдёт?

Здесь нет особых критериев. Подойдёт любой квалифицированный работник, необходимый для развития стартапа.

Какие основные требования?

1. Договор со стартапом, зарегистрированным в Нидерландах

2. Соответствие базовым требованиям:

3. Уровень дохода по контракту – от € 2,631.00 в месяц Здесь уровень дохода меньше, чем по визе Highly skilled migrant.

4. Опыт и навыки будущего сотрудника совпадают с основной деятельностью стартапа.

5. Стартап может нанять максимум 5 сотрудников в рамках этой программы, а общее количество сотрудников в стартапе не должно превышать 15 человек.

6. Иностранный работник, для которого запрашивается разрешение, должен приобрести минимальную долю (не менее 1%) в стартапе.

Она может быть в форме акций, доли в компании или опционов на акции. Опцион на акции — это право на покупку акций компании. Цена этих акций оговаривается в договоре.

Плюсы у визы Essential start-up personnel такие же, как у первых двух виз. То есть ВНЖ, рулинг, переезд в семьёй и перспектива ПМЖ и гражданства.

Essential start-up personnel виза дается максимум на три года, но после этого её можно продлить.

Нужно учитывать, что программа Essential start-up personnel виза это пилотный проект, который будет действителен до 1 июня 2025 года. Но после окончания действия программы, вы можете подать документы на другой ВНЖ и продолжить легально жить в Нидерландах.

Сколько по времени одобряют визу?

Как и со стартап-визой, IND принимает решение об одобрении в течение 90 дней. Иногда это занимает больше времени. Например, если заявление надо дополнить или дослать документы.

Каждую из этих виз можно продлить и с каждой из них в перспективе получить ПМЖ или гражданство Нидерландов. Но длительность изначального ВНЖ немного отличается:

Ещё одно различие:

Выбирать визу лучше исходя из своих профессиональных задач и опыта.

Если вы предприниматель и готовы заниматься бизнесом – стартап-виза или виза Essential start-up personnel будут отличным вариантом. Если вы пока не уверены в бизнесе и хотите сначала поработать в найме, подойдёт виза Highly skilled migrant. С ней вы сможете переехать и адаптироваться в новой стране, а потом, если захотите, открыть своё дело и получить следующий ВНЖ с помощью стартап-визы.

Нидерланды любят стартапы и готовы принимать новых людей.

Возможно, это именно то, что вам нужно.

Если у вас остались вопросы, задавайте их в комментариях. А также подписывайтесь на наш телеграм-канал. Там мы рассказываем об особенностях переезда в Нидерланды и другие страны.