Walmart закроет три технологических центра в США, а работавших в них сотрудников обяжет переехать Статьи редакции
Им покроют расходы на переезд, а решившим уволиться выплатят компенсацию.
- Ритейлер Walmart закроет три из 11 своих технохабов в США — в Остине (Техас), Карлсбаде (Калифорния) и Портлэнде (Орегон), пишет Bloomberg.
- От работавших в них сотрудников потребуют перевестись в другие центры. Кроме того, всем сотрудникам технологических подразделений в США придётся работать в офисе как минимум два дня в неделю. Точной даты, к которой нужно переехать, пока нет, отмечает Reuters.
- Компания объяснила, что хочет сосредоточить присутствие технологических команд в «избранных локациях». Walmart надеется релоцировать сотрудников в другие штаты — или сохранить для некоторых из них возможность работать удалённо.
- Тем, кто согласится переехать, покроют расходы на переезд. Если сотрудник этого делать не хочет, он может уволиться — тогда ему выплатят компенсацию. При этом, отмечает WSJ, переехавших поближе к Бентонвиллу — где находится штаб-квартира Walmart — ожидает «сюрприз»: в этом центре придётся работать пять дней в неделю из офиса.
- На март 2022 года в технохабах Walmart — учитывая ещё шесть за пределами США — работало 20 тысяч сотрудников. В тех, что решили закрыть — «сотни человек».
- В январе 2023 года The Information сообщал, что TikTok предупредил некоторых сотрудников в США, что они должны переехать ближе к месту работы, иначе их могут уволить.
13K
показов
6.9K
открытий
Может всё-таки предложат? А то звучит так, будто у них там до сих пор рабство не отменили
Аудиострадания либерала)
У него новость должна выглядеть так
Предложат а там как пойдет
-Да-да
- Нет так нет,ну работайте дальше)
ну отказ от предложения-увольнение,так что это все такие требование
Комментарий удален модератором
А что смущает? Статус-кво не сохранится, потому и не "предложение") Потребуют как работодатель, при несогласии - уволят. При рабстве опции "уволиться" не было вроде)
Другое дело, что это, конечно, не Икея в России, которая более полугода платила зарплату, потом предложила несколько месячных окладов, но работники оборзели вконец.
а у меня ощущение что они не ошиблись, и от них это потребуют
Гражданам призывного возраста предложат подписать контракт (с)
Всё верно написано в новости. Слово «предложат» подходило, если бы вторым вариантом не было увольнение.
Конечно предложат, а как же? «Предлагаем вам переехать или пойти нахуй с работы, что выбираете?». Должен быть выбор в демократической Америке!
Переездировай!
Пятидневка из офиса как угроза🙂
Комментарий недоступен
У работающего человека в сша все же есть жилье.
Район лерьмо, например. Но жилье, машину, еду и шмотки он позволить себеь может
Американцы - крайне мобильная нация. В отличие от РФ, где направление, по сути, ровно одно (В Москву, В Москву, В Москву, эврибади), люди там часто переезжают из штата в штат. Например, из Кали уже 10+ лет происходит отток американцев. Продают оверпрайсную недвигу и двигают в Теннесси/Кентукки.
Выдыхайте.
разработчикисо склада
Из серверной тогда уж.
тем единицам у кого есть жилье* 65.9% всего населения владеют жильём, а не вынуждены снимать[1](для сравнения, в РФ — 89%[2])
* Не имеют жилья в собственности или аренде 0.17% населения[3]. Особенно велик процент бомжей среди разработчиков в Walmart с медианной зарплатой от $115k до $323k[4](₽ 704k — ₽ 1.979M в месяц, если удобнее считать в фантиках) в год в зависимости от должности.
[1] — https://fred.stlouisfed.org/series/RHORUSQ156N
[2] — http://gks.ru/bgd/regl/b19_62/IssWWW.exe/Stg/2-03.doc
[3] — https://www.hudexchange.info/resource/5783/2018-ahar-part-1-pit-estimates-of-homelessness-in-the-us/?display=login&returnUrl=https%3A%2F%2Fwww.hudexchange.info%2Fresource%2F5783%2F2018-ahar-part-1-pit-estimates-of-homelessness-in-the-us%2F
[4] — https://www.levels.fyi/companies/walmart/salaries/software-engineer
поплачут и перестанут, до них тоже вся эта тема дойдёт, только чутка позже
в другие центры в Бентовилл например
Это только в России либерасты ноют. В Штатах народ мобильный и ко всему привык.
Пздц конечно, как будто переехать это раз плюнуть
В США резидентная мобильность населения высокая, в среднем за свою жизнь переезжают больше 3 раз вроде. Не зря мувинговых компаний дофига, постоянно все переезжают.
В РФ для многих людей даже просто переехать в другой район города - это трагедия. В итоге многие всю жизнь тратят несколько часов ежедневно на дорогу.
В США - человек скорее переедет поближе к работе. Найдет выгодную работу в другом штате или городе - тоже переедет.
жилье почти у всех в кредит, какая разница кредит в каком городе платить?
Смотря кому, если человек с семьёй, то да будет проблематично. А если человек сам по себе, то довольно просто переехать
на самом деле это не такая большая проблема)
Мне кажется это работает попроще, чем в России, где только 5-6 городов центральных.
В кострому! :)
пздц че сказвть
ага, другого и не скажешь
Почему никто ещё не приплел Россию в комментах?
вот ты и приплел
Им покроют расходы на переезд, а решившим уволиться выплатят компенсацию.
У нас бы пинка под зад дали
Комментарий удален модератором
Лол. Кек. Пинок может и дали бы. Но ещё, к вашему сожалению, дали бы компенсацию в размере оклада за период от трех до шести месяцев в связи с сокращением штата. Так работает ТК в нищей России, а не как в богатой Америке, где увольняют одним днем по типовому контракту. Указанная новость - исключение, которое подтверждает правило.
как минимум два дня в неделю.
Бедные будут 2 дня в неделю в офисе сидеть
Видимо, даже волмарту стало накладно содержать центры в разных частях страны. Кризис - тяжелая штука
Что значит - даже Волмарту? Когда это у него сотрудники как сыр в масле катались?
Мб просто до ковида было рассчитано на 5 офисных дней в неделю, а после ковида решили остановиться на 2х офисных днях, сократив ненужную площадь?
Заголовок звучит, будто рабов несильно перегоняют, а по факту переносят офис, и предлагают либо оплатить переезд либо сократить с выплатами
Ну да, ерунда какая. Работал ты себе работал. А тут к тебе пришли и сказали, ты так то молодец конечно, но либо переезжаешь куда нам(не тебе, братик) надо, либо без работы остаёшься. Ну вот тебе пара окладиков, всего доброго, настроения там тебе, не болей. Ни-ка-ко-го принуждения.
Какая то дичь, отмена удаленьк-) а как же продуктивность? Или лишь бы заебались?
Наверняка перерабатывают и излишне устают. А в офисе - корпоративная йога, разговоры у кулера, пешая прогулка до столовой, массажист и паркмахерская. Оптимальное, разработанное профессионалами чередование труда и отдыха.
Некоторые работодатели считают, что в офисе продуктивнее работается (видимо не читали последние исследования)
зависит от человека, где он работает продуктивнее, так что для некоторых сотрудников это может быть обосновано
Как раз посмотрели на продуктивность и поняли, что пора возвращать народ в офисы
чтобы не заебались, нужно отдыхать чаще, во время работы конечно
Наконец-то здравый смысл торжествует и гибрид становится обязаловкой. Лично я против всей этой удаленки.
В чат зашел некто Илан. Приветствуем Илана!
Конечно ты против, ведь на заводе удаленно не поработаешь
технохабы в которые надо ходить😂
Да, у них такие технохабы были раньше по всему югу, потом правда война была ...
Поди кто-то из больших шишек в Волмарте, не понимающий ничего в ИТ, сказал - а чо это они там делают все что так дорого стоит, собрать всех поближе, чтобы я мог между рядами ходить и смотреть кто чем занят
Ох уж этот микроменеджмент
Да-да, именно так это и выглядит в корпорациях, С-level ходят с плеткой по этажам
А воздушный шар прислали чтобы проверить кто ещё не переехал поближе к китаю
Скоро в Америке придумают "Юрьев день"
Ну какой же это сюрприз, когда всё рассказали? :(
Walmart ломанулся догонять Amazon, а сам Amazon зашел в тупик. Вот теперь сидят два идиота с безумными костами на инфраструктуру
хм, я думала, что волмарт, это как наши ашан и лента
а там какие-то технопарки