Bloomberg: вместе с переходом на «удалёнку» вырос спрос на программы для удалённого контроля за компьютерами сотрудников Статьи редакции
Сотрудники недовольны, а работодатели оправдываются защитой безопасности конфиденциальных данных.
Спрос на Time Doctor, Teramind, VeriClock и другие программы для удалённого контроля за работой сотрудников вырос на фоне массового перехода на удалённую работу, сообщает Bloomberg. Работники жалуются на нарушение личного пространства, а работодатели оправдываются защитой безопасности конфиденциальных данных о компании, пишет издание.
Среди других популярных программ для слежки — InterGuard, innerActiv, ActivTrak и Hubstaff. Они позволяют наблюдать за экраном и рассчитывать показатели производительности, в частности, отслеживают количество отправленных писем. InterGuard также отправляет менеджерам уведомление, если сотрудник делает комбинацию подозрительных действий — например, распечатывает конфиденциальный список клиентов и своё резюме.
В ActivTrak и Teramind заявили изданию, что за последние недели спрос вырос в три раза. В innerActiv сказали, что «телефоны разрываются от звонков».
Цифровое наблюдение практикуется «много лет» на офисных компьютерах, но слежка в собственном доме кажется многим сотрудникам нарушением конфиденциальности, пишет Bloomberg. Как объясняет издание, следить за своими сотрудниками законно, пока компания не скрывает этого.
Например, интернет-банк Axos перевёл своих сотрудников на удалённую работу и предупредил, что фиксирует нажатие клавиш, переходы по сайтам и делает снимки экранов. «Мы видели, как люди недобросовестно пользуются гибкими условиями работы, устраивая себе отпуск», — цитирует издание гендиректора Axos Грегори Гаррабранца.
По словам Гаррабранца, если сотрудники не будут выполнять ежедневные задачи, то к ним «будут применены дисциплинарные меры, вплоть до увольнения».
«Усиленный контроль за сотрудниками, работающими на дому, гарантирует, что эти сотрудники продолжат соответствовать стандартам качества и производительности, которые ожидаются от всех работников», — заявил пресс-секретарь Axos Грегори Фрост. На вопрос, ведётся ли слежка за самим Гаррабранцом, в Axos не ответили.
Hubstaff позволяет пользователю просматривать данные об активности, чтобы «пытаться превзойти себя», объяснила Кортни Кейви, директор по маркетингу компании. По её мнению, это «способ доказать вашему начальству, что вы способны работать самостоятельно».
Вообще, это выглядит дико. Людей вынудили уйти на удалёнку, но при этом не обеспечили необходимым производительным оборудованием, принтерами, хорошим интернетом...
А ещё людям нужно оборудовать рабочее место, хорошее кресло, стол, отдельное пространство (комната, кабинет), чтобы оградиться от назойливых сожителей.
Люди не по собственной воле перешли в такие условия, а тут ещё и слежка за ними
Как будто компании сделали это по доброй воли, и у них было достаточно времени и ресурсов чтобы это организовать.
это не проблемы сотрудников. Зачем устанавливать сомнительный софт на личный ПК? Если предприятие выдает ПК пользователю для удаленной работы - тогда оно вольно устанавливать туда все, что ее душе и политике угодно
Комментарий недоступен
Это нормально, ни один программист не может 8 часов непрерывно набивать код, как кролик с батарейкой в заднице.
Самый бред, когда ставят месячную норму 176 часов. Мне и такие встречались.
Да не, просто эти 30 минут не будут учтены в вашем отчёте.
Эти цифровые наблюдатели хоть отдельные компьютеры для работы выдают? А то стремно как-то ставить кейлоггер туда, где вводишь пароль от интернет-банка.
Ну, пароль от интернет-банка не так страшно, всё-таки 2FA спасает.
А вот вкладку с котиками палить ка-то не очень хочется
Под котиками вы имеете ввиду pussies?
Это кисонька. А я про котиков.
Да, котики это совсем стрёмно.
Комментарий недоступен
Такое нельзя показывать. Кто знает,тот знает. Остальные просто не доросли.
Вот-вот
Чтооо?
Тяжело посмотреть в папку Sent?
Дружный коллектив профессионалов, ищет кого бы вымотать и высушить! 🖐😃
А ещё мы будем за тобой следить ☺️ потому что мы не очень понимаем, что именно ты делаешь.
Печенье, кофе и оформление по ТК с нас, с тебя - всё остальное. 🤙😏
Интересно, какое может быть кофе и печеньки на удалёнке. И это за свой счёт!
Спасибо за поправку! 😊Вычтем затраты на кофе и печенье из отпускных 😉К - команда! Л - лозунги!
Анального зонда только не хватает. Ну чтобы "доказать вашему начальству, что вы способны работать самостоятельно"
1984 добровольно-принудительно
лайфхак - ставите виртуалку, туда все офисные программы, ну и пусть они за виртуалкой хоть обследяться :D
Комментарий недоступен
Многие компании сейчас выдают доступ либо к рабочим ПК, на которых с большой долей вероятности есть уже такой мониторинг.
Либо выдают спец. ПК по запросу.
Ещё есть решения Аля VDI - где ты априори работаешь в виртуальной рабочей машине.
На своем устройстве делай, что хочешь. В рабочем пространстве - работай.
если сотруднику начхать на свои прямые обязанности, то никакой контроль не повысит качество работы. ответственные сотрудники и без контроля будут работать как обычно и соблюдать все дедлайны.
Сейчас все на удаленку передут. Потом компании просекут, что эти люди просто не нужны и заменят их дешевой рабочей силой из регионов и тоже на удаленке
Много лет используем в компании этот софт для контроля https://screenshotmonitor.com/?ref=2465 очень довольны!