Как мы решили замутить стартап, а в итоге создали уникальную рабочую среду для команд
Привет! Меня зовут Хэнлун Чжао. Я разрабатывал бизнес-системы в корпорациях России и Китая, а потом решил собрать команду и создать облачный сервис, который изменит мир. Рассказываю, что получилось.
Про задачи, которые надо написать в мессенджер и потом ещё занести в трекер — это прям жиза-жиза. По моему опыту часть команды в итоге забивает на трекер и думает, что так всё запомнит. Там же не так много. А потом тимлид ломает голову, почему все так медленно и туго работает.
Да, а потом этот тимлид пытается процессную аналитику делать, ставить wip-лимиты и высчитывать производительность команды. Но правда в том, что если половина задачек летит мимо воркфлоу, никакой аналитики не получится. Ну и трекер должен быть удобным, чтобы люди не из-под палки там работали.