«Как может курьер получать больше токаря или учителя»: глава Superjob — о дефиците специалистов на рынке

Сфера услуг перетягивает к себе рабочую силу, а «кадровый голод» останется, пока не изменится госрегулирование.

4747
2828
66
44
11
11
реклама
разместить

Рабочих никогда не уважали. В СССР люди должны были пахать годами, чтобы получить панельку в гетто

13
1

В СССР рабочие с первого дня получали больше инженеров и прочих "гнилых интеллигентов" с высшим образованием, включая преподавателей вузов. Так как государство строилось под лозунгами типа "диктатуры пролетариата".

Советская власть была властью рабочих и крестьян, по крайней мере так постулировалось в учебниках. Поэтому правящий класс зарабатывал очень неплохо. Рабочие высокой квалификации получали очень неплохие зарплаты, которые складывались из начальной ставки и премий за разряд. Рабочий на заводе получал 180 – 250 рублей, а бригадир или мастер – около 350. Стоит отметить, что директоры заводов не могли получать более высокие оклады, чем у самых высокооплачиваемых рабочих этих предприятий. В 70-80 годы зарплаты самых квалифицированных рабочих были 500-1000 рублей. А на Севере и Дальнем Востоке была надбавка до 50%, которая прибавлялась в течение пяти лет – по 10% в год. При этом инженер с большим опытом мог рассчитывать на 150-170 рублей, как и учитель, проработавшие десятилетие и больше в школе. Воспитательница и медсестра зарабатывали около 80 рублей, однако у медперсонала с образование была возможность подработать, ставя капельницы или уколы больным на дому.

14
5
2
1
1

В СССР люди должны были пахать годами, чтобы получить панельку в гетто

как хорошо, что сейчас ты панельку в гетто можешь себе легко организовать за годик-другой :)

21