Создали сервис КЭДО, с которым кадровики освобождают 40% рабочего времени. Рассказываем, как там все устроено

Когда в компании появляется хотя бы 20 сотрудников, кадровики начинают сходить с ума от количества бумаг. Нужно оформлять договоры при приеме на работу, заявления на отпуск, больничные. Но мы придумали, как решить эту проблему, — разработали сервис, с которым можно подписать документы в один клик.

Создали сервис КЭДО, с которым кадровики освобождают 40% рабочего времени. Рассказываем, как там все устроено
2020

надо будет еще сильно напрячься, чтобы заставить бухгалтеров перейти на ЭДО. По моему опыту, это очень консервативные люди.

Ответить

Тут скорее заинтересованы кадровики

1
Ответить

Консервативные в контексте ЭДО/КЭДО уже = отстающие, таких надо заменять, если они не хотят / не могут развиваться

Ответить