Кадровое агентство StaffLine

главное без фанатизма)

Поделитесь лайфхаком?) как выбирали тщательно. Возможно пригодится кому-то)

Не выгораете, скорее всего, за счет разнообразной деятельности) вот если бы совмещали 2 компании и обе на тех поддержки...

если запросит Вашу выписку, то узнает "по совместительству". По СМЗ нет

верно, возможностей стало в разы больше

Марк, у каждого свое понимание "хорошего" уровня)

Работодатель, к сожалению, не всегда понимает, что он не в рынке. Кто переживает за текучку часто заказывает у нас мониторинг зарплат. А те, кто об этом не думает имеет сотрудников с подработками на стороне.

человек)

Боюсь, он не всем подходит:)

Руководящие обычно держут руку на пульсе)