Сначала отношения, потом достижения. В противном случае менеджмент превращается в фарс. Однако внутри, под большим давлением рождаются настоящие алмазы.
В этой статье я постарался интересно и вдумчиво описать жизнь отдела продаж в «потогонной» компании.
Какое-то крепостное право, а не менеджмент.
В таких компаниях сотрудники приносят домой деньги. Это факт. Но еще они приносят жуткий стресс. Семья страдает. Хотя там, где я работал все были молодые и без семей. Тоже специфика наверно.