1. Я вижу тенденцию перехода ценности от роли/профессии к личности. Мир динамично меняется. Люди меняют страны, работы, места жительства. И единственным постоянным капиталом остается сам человек и его бренд. Инвестиции в личность как в компанию это, в большинстве случаев, беспроигрышная лотерея.
Почему нет?!
Плохо, когда нет идей, нет потенциала, нет желания, нет опыта.
А когда есть – талант не для зарытия в землю, а для роста.
Интересно)