Космический план, как сделать ваш отдел продаж настоящими монстрами рынка!

Кому знакома ситуация, когда весь месяц отдел продаж двигается медленно, а потом в последнюю неделю начинается сумасшедшая гонка, чтобы закрыть планы. Это как эстафета, где все усилия прилагаются в последний момент. Результат? Стресс, выгорание и непостоянство в продажах. Не самый здоровый рецепт успеха…

1. Переход на недельную систему мотивации:

Забудьте о том, что вы знали про месячные планы. Мы перешли на недельные, и это было прорывом. Каждую неделю у нас новые цели и новые победы. И самое крутое – бонусы по достижению целей выплачиваются каждый понедельник. Это не только поддерживает мотивацию на высоте, но и избавляет от стресса и спешки в конце месяца.

2. Соревнования с крутыми призами:

Мы проводим полугодичные соревнования, где лучший продавец может выиграть новый iPhone 15 Pro или роскошное свидание за счет компании, призы выбирает сама команда. Мы уже разыгрывали путевку в Сочи, и это был настоящий взрыв! Соревновательный дух держит нашу команду в тонусе, и они работают на полную круглый год.

3. Тип личности важен:

Мы акцентируем внимание на найме продажников демонстративного типа личности. Они лучше всего умеют общаться и здорово конкурируют друг с другом. Это создает динамику и здоровую конкуренцию внутри команды.

Результаты говорят сами за себя:

Благодаря недельным планам и постоянной мотивации, наши продажи стали стабильнее и эффективнее. Конверсия в некоторые дни достигает 80%. Команда полна энергии, и самое главное – не выгорает.

Так что, если вы хотите изменить свой подход и увидеть настоящие результаты, попробуйте наш метод. Ваш отдел продаж поблагодарит вас!