Возможно, для руководящего состава он есть. Для рядового состава или руководителей рядового состава ДМС нет.
Не, поддержка
Отчасти ты прав) именно поэтому я сделал выбор и с 1 февраля ушёл из Яндекса 😁😁😁
Расскажу как бывший сотрудник компании Delivery Club, что выбор Яндекс не предоставил, как они говорят))
При переводе к ним соц пакет урезали, а именно: ДМС и компенсации оплат спортивных занятий
И зарплата меньше на 15%
+ Если начинаешь трогать вопросы о зарплате или какие-то другие потребности сотрудника - на все ответ: мы никого не держим, всегда готовы открыть вакансию и двигаться дальше)))
Да, способ такой работает) сам так решил сделать. Ещё можно так же сделать с провайдером интернета. Но что касательно мобильной связи, то мой способ сработал, когда я уже приобрел симку с тарифом у другого оператора, а номер решил забрать через заявление. И вот тут мне уже позвонили и начали сохранять у себя. Так же закинули на баланс в мегафоне ту сумму, которую я оплатил за другую симку. Типо компенсировали мне же мой уход.
Не поверишь, но люди некоторые могут смотреть фильмы с гаджетов)
Надеюсь, что они справятся с тем, что взяли на себя
Большая часть покупателей приобретала товар в рассрочку. Удачи вам)))
Сейчас только страхование от несчастных случаев для рядовых сотрудников с первого месяца работы