Дружить или не дружить на работе?

Вроде как ничего криминального в этом нет - на работе многие даже строят отношения и создают семьи. Где-то это приветствуется, где-то относятся нейтрально, а где-то - запрещают на уровне руководства (кейс из моего личного опыта).

Поэтому мы с HR решили обсудить чем чреваты личные отношения на работе с точки зрения корпоративной культуры и возможных последствий для рабочего процесса.
Спойлеров не будет, лучше послушать самим ))

Где слушать подкаст? А вот здесь: