Как агентства могут вас обмануть? Кто такие "аутстаффинг мошенники" и как их распознать?

В данной статье мы расскажем как определить и вычислить мошенника среди кадровых агентств и что выдаст нечестные компании. А также мы расскажем, какие характеристики являются подтверждением того, что с Вами работает честное агентство

На что же нужно обращать внимание?

Аккредитация в Роструде. При обращении в агентства обязательно запрашивайте наличие аккредитации. Предоставлять услугу "Вывод за штат" законно могут только те организации, которые имеют аккредитацию Роструда в качестве частного агентства занятости. Этот документ получают далеко не все компании, так как для этого необходимо как минимум иметь уставной капитал не менее 1 млн рублей и отсутствие налоговых задолженностей.
Аккредитованная компания кадровых решений "SODST" более 9 лет на рынке труда успешно оказывает услугу "Вывод за штат". За все время работы от компании ушло менее 3% клиентов. Основные причины - банкротство компаний, либо окончание срока договора.
Возврат 13% НДФЛ. Многие компании умалчивают об этом и не возвращают законные выплаты. Дело в том, что иностранный гражданин продлевает действие патента на работу путем оплаты ежемесячного налога 4600 руб.
Фиксированный авансовый платеж за патент является налогом НДФЛ и при оплате 13% НДФЛ от зарплаты иностранного гражданина данный налог попадает в статус двойного налогообложения, что не может быть допустимо согласно законодательству РФ.
Именно поэтому сумму, которая не превышает сумму фиксированного авансового платежа за патент (чек за патент), возможно вернуть через правильную подачу в налоговый орган (если оплата за патент по Санкт-Петербургу и Л.О. составляет 4600 руб., именно до данной суммы работодатель имеет право возместить иностранному сотруднику). О том как правильно посчитать вычет НДФЛ мы рассказали в статье "Как вернуть 13% НДФЛ с заработной платы иностранного сотрудника?".
Небольшой срок существования на рынке. Обращайте внимание на то, когда была создана компания. Мошенники чаще всего существуют на рынке меньше года, а также о них практически нигде нет никакой информации. Старайтесь найти как можно больше отзывов о компании, а также просмотреть ее соц. сети. Компания "SODST" имеет официальную группу во ВКонтакте, а также Telegram канал где можно подробнее ознакомиться с услугами агентства.
Очень мало отзывов о компании. Обращайте внимание на то, что пишут клиенты об агентствах. Во первых, знаком будет уже то, что у агентства мало отзывов или их вовсе нет. Во-вторых, если у агентства много одинаковых или очень похожих отзывов, то это может быть просто накрутка. Если у агентства не так много отзывов, но вы видите, что они оставлены на протяжении нескольких лет, то это уже может стать небольшим фактором доверия. Вы можете ознакомиться с отзывами о компании "SODST" в 2ГИС и Я.Картах, а если воспользуетесь услугами, то обязательно оставляйте свой отзыв.

Будьте бдительны! Кадровые решения "SODST" включают в себя все вышеперечисленные нормы и несут ответственность перед законом. Обращайтесь только в проверенные организации.

Как агентства могут вас обмануть? Кто такие "аутстаффинг мошенники" и как их распознать?

И ещё кое-что...