Anastasia Prus

Ничего не мешает, особенно, если в голове у девушки перекати поле и она для себя не может расставить чёткие приоритеты и цели. Но речь не о таких "исключениях".

А если уж исходить из вашего вопроса, тогда работадателю/рекрутеру/HR-у стоит приглашать на интервью только мужчин, а не тратить своё и чужое время.

Я бы в эту рубрику ещё добавила вопрос про планы завести детей, когда в роли соискателя сидит девушка/женщина.