В интернете можно увидеть заголовки: «заработная плата учителя в России непрерывно растет», «жалование у педагогов вырастет на 25%» Но так ли это? Как растут оклады, а зарплаты остаются на месте будем разбираться вместе. Ведь денежное вознаграждение у учителей - отдельный нелегкий квест на выживание.
«Вычитать и умножать, малышей не обижать, учат в школе, учат в школе, учат в школе» - твердят нам известные строки автора Михаила Пляцковского. Каждый получает свое, школьники - знания, учителя - зарплату.
Моя подруга Маша, работает в общеобразовательной школе учителем музыки. Талантливая, подающая большие надежды музыкант. После рабочего дня, в котором Маша отвела 8 уроков, она спешит домой. Отдохнуть? Нет, выдать домашнее задание, сделать план- конспект, отправить отчеты, проверить домашнее задание, и подобрать музыкальный материал. Как видите работы много, значит и зарплата должна быть достойной. Когда наступает день икс, и на телефон приходит долгожданное смс- Маша не спешит радоваться.
Из чего же состоит Машина выработка.
Первое, оклад – его размер фиксированный , установленный согласно квалификационной категории;
Стимулирующие – сумма доплат, начисляемых за интенсивность труда (работа на замене, совмещение должностей, обучение детей с ограниченными возможностями;
Надбавки – стимулирующие выплаты ( за успехи в работе, призовые места у детей, личные победы на профессиональном поприще)
Идем дальше, нас интересуют цифры. Цифры вещь упрямая.
Оклад - 12 363 рублей, не евро.
Стимулирующие - 100% это 10 000р.
Надбавки - зависят от загруженности. Есть конкурсы, дети побеждают- держи надбавку. Сходил на субботник- вот тебе «премия». Как правило не более 50%.
Немного не хитрой математики и получается что Маша получит зарплату 25-28 тысяч российских рублей.
Но зарплаты растут! Говорят нам.
И действительно. Прошел год. Зарплаты проиндексировали. Маша идет в бухгалтерию и берет расчетный счет. Смотрим, Оклад уже не 12 363 - а 15200 рублей. Увеличение дохода на лицо. Смотрим дальше - стимулирующие . Тут самое интересное. Было 100%, стало 75%. Куда делось 25%? Надбавки - графа исчезает вовсе. Ее заменяют почетные граммоты за заслуги. В итоге имеем, зароботная плата по документам растет. Всё верно. В новостях так и говорят "оклад вырастет на 25%" и не врут же. Но что делается со второй частью? остальные надбавки урезаются, а некоторые попросту исчезают.
Из этой суммы мы вычитаем налог.
Вот и получается отрицательный рост в действии.
Можно ли выжить на такую зарплату ? Вопрос остаётся открытым.
И в завершении.
По указу Президента Российской Федерации на территории всей страны 2023- объявлен годом педагога и наставника.
Во время летних каникул такая же зарплата?
Во время летних каникул учителя не получают зарплаты. Они находятся в отпуске. Им платят отпускные в размере примерно 40 тысяч, это на 56 календарных дней.
Во многих сферах так. 10 лет отработал в пожарной охране из них 7 начальником караула. Уволился в 2022 , в мае. В 2015 оклад был 7к, общая зп около 27, в 2022 оклад 15800 после многократных увеличений, зп 32000. (Муниципалка, без званий) город миллионик, делали все тоже самое что федералы. Хотя там ситуация не намного лучше начкар в звании старлея или капитана получает 40-45.
Доходило до абсурда, что бы зарабатывать в 2020 работал аж в четырех местах официально . Нк в пожарке, начальник отдела в техникуме, там же преподавал охрану труда и брал часовые в одном из вузов ( преподавал земельно имущественные отношения).
Не зарплаты а смех, тем более в большом городе!