Карьерный эксперт, Ex-Tinkoff, спикер МГУ, ВШЭ по теме карьерного самоопределения, фасилитатор комьюнити МВА Сколково, эксперт Careerum. http://arinakhoma.ru/
Я согласна, деньги как мотивация хороши в середине.
Они частично как бы возвращают потраченную энергию - вот мы вложили час своего времени и сил и если нам за это вернулось 50 000 р мы будем гораздо менее измотанными, чем если за это же получим 5000 р.
Я на себе это испытала) Если деньги - единственный мотиватор, то люди как правило скачут с работы на работу за более высоким чеком без осмысления и уж точно какой-либо радости от процесса.
Я так делала, пока работала в юриспруденции - сменила 3 места работы за 5 лет (а в такой консервативной сфере это тогда было непоправимо часто) исключительно гоняясь за деньгами, это очень выматывает.
Меня отпустило только когда начала идти за интересом и сменила сферу