Про любовь с первого взгляда

Пост влюбленного в продукт, команду и процесс работы в компании.

Да, я отдаю себе отчет в том, что это первая влюбленность, но, повинуясь порыву души, буду кричать про это везде, всем и каждому в отдельности.

За свою жизнь я сменил 6 компаний и поработал как консультант c десятком команд (наверное, штук 30, нужно считать, но кажется, что в этом нет смысла).
В малом и среднем бизнесе видел, как сотрудникам в целом похер на работу, делают тот минимум, который требуется, чтобы не уволили, жопу не рвут, но и спустя рукава не работают. Иногда ходят пить пиво по средам или четвергам, по пятницам у всех дачи, дети и т.д.

В корпорациях похожая история, правда, там жопу рвут, чтобы не уволили. И тут из-за этого тяжело быть пофигистом. Хочешь не хочешь, а вовлекаться нужно. Взамен крутые корпоративы, соцпакеты, хорошая зп и карьерный рост. Тут темп работы задают или фанатики своего дела, или менеджеры, жаждущие бонус :-)

Не могу сказать, что я сильно много времени уделял корпоративной культуре у себя в агентстве, но построить слаженную команду у меня получилось, хотя это и выглядело не так, как мне хотелось.

В Финче ребятам удалось собрать вокруг себя очень крутую команду. Вокруг царит дух дружелюбия и взаимовыручки.

Буквально на днях наблюдал, как ребята решали сложную рабочую ситуацию. Нет негатива и перекладывания ответственности, есть разбор ситуации и быстрый поиск решений.

И вообще тут обратиться за помощью — норма.

Офис очень уютный. На первом этаже качалка, гардероб и несколько кабинетов, на втором — переговорка, кухня, душ, два опенспейса и два кабинета фаундеров.

Народ ходит тут в тапочках или босиком... Для меня это не привычно, но очень прикольно, иногда кажется, что ты дома)

За 15 лет работы FINCH не закостенел. Не превратился в бездушный бизнес с четкой иерархией и разделением на проблемы негров и проблемы шерифа.

Сейчас я вижу равноправие всех членов команды. Тут приветствуется инициативность, и очень много творческих задач. Гибкий график без привязки к офису. При всем при этом ребята сохраняют высокие скорости работы. Возникает ощущение, что ты едешь 250 по трассе и можешь безопасно отвлечься на кофе и собеседника.

В общем, какой-то редкостный кайф, а не работа. Хотя непонятно, почему я решил, что эти понятие нельзя объединить.

Может быть, счастье в формуле «работа=кайф»?