Когда пора расставаться с бухгалтером?
Требования к бухгалтерии предприниматели озвучивают одной фразой: “чтобы документы были в порядке и налоговая не беспокоила”. При грамотной организации работы это вполне выполнимо.
На практике мы часто сталкиваемся с ситуацией, когда “документы в порядке и налоговая не беспокоит”, но бухгалтерия мешает развитию/масштабированию бизнеса.
Проявляется это в активном саботаже новых идей предпринимателя/ руководителя. Например, - переход на ЭДО или установка СРМ блокируется бухгалтером с аргументами “это дорого/ сложно, наши партнеры ЭДО/ СРМ не используют”, - внедрение управленческого учета пресекается доводами “новомодной ерунды”.
Давайте, откровенно, если подобные ситуации вы уже наблюдаете, то ваш бухгалтер - устал (выгорел), нуждается в отдыхе и перезагрузке или же он попросту - не тянет свои обязанности.
Бухгалтер обязан быть гибким, уметь отследить и быстро внедрить любые новшества, будь то льготы/ преференции или ПО/ платежные сервисы, т.е. апгрейдить выверенный механизм бухгалтерии, а не шарахаться от изменений.
Бухгалтерия не должна быть автономным организмом, способным лишь рассчитать налоги. Современная бухгалтерия должна справляться с более сложными задачами, например, - предоставить директору ключевые показатели бизнеса в текущем моменте, - рассчитать сценарии развития ситуации, - предостеречь от ошибочных бизнес-решений и пр.
Когда ваш бухгалтер предпочитает платформе 1С работу в Excel таблицах, то перспективы развития бизнеса у вас, увы, не просматриваются.
Если вы планируете усилить свою систему учета и отчетности - пишите/звоните.
Хотите без рисков опробовать вариант бухгалтерского сопровождения от Уральского бухгалтера? Мы готовы предложить 1 месяц бухгалтерского обслуживания уровня “премиум” совместно с фирмой 1С со скидкой 25%
Предложение ограничено - только для 10-ти первых обратившихся по телефону или отправивших сообщение
Внедряет эдо и срм не бухгалтер, а айти отдел)) а бухгалтер лишь их использует. Возможно вы хотите возложить на бухгалтера чужие обязанности по внедрению программного обеспечения, которое никак не связано с бухгалтерским и налоговым учётом, поэтому у вас и происходит недопонимание друг друга :)
ЭДО в большей части компаний инициирует и помогает внедрять бухгалтер. Если он этот процесс саботирует - вот тут вопрос.
Есть компании, в которых бухгалтер говорит: "у меня куча задач и буз вашего СРМ", а иногда то же самое про управленческую базу...