Изменен порядок предварительных и периодических медосмотров работников
Нововведения вступят в силу с 1 марта 2025 года.
Проведение медосмотров будут регулировать два документа.В них говорится о допуске к работам, а также о перечне противопоказаний.В первом документе это касается вредных и опасных видов деятельности.А во втором – медицинских и детских учреждений, организаций пищевой промышленности, торговли и т.д.
Восемь ключевых изменений.№1Работодатель обязан организовать предварительные и периодические медицинские осмотры. Обследования должны проводиться в клиниках, имеющих лицензию на эту деятельность и доступ к ЕГИСЗ;№2В направлении на предварительный медосмотр сотрудников, которые будут трудиться во вредных и(или) опасных условиях труда, необходимо указывать СНИЛС работника;№3Организация должна утвердить категории работников для прохождения медосмотра и направить список в территориальный отдел Роспотребнадзора не позднее 10 рабочих дней;№4При наличии структурных подразделений, в направлении на медицинский осмотр необходимо будет указывать конкретное подразделение, где работает сотрудник;
№5Медорганизация должна оформить заключение не позднее 5 рабочих дней после медосмотра;№6Врачебная комиссия дополнится терапевтом и гинекологом. Однако из нее исключат стоматолога;№7Если психиатр выявит признаки психического расстройства у работника во время предварительного или периодического осмотра, он направит его на обязательное психиатрическое освидетельствование;№8А также дополнится список противопоказаний: в него планируют внести носительство патогенного стафилококка и гнойно-воспалительные заболевания кожи и подкожной клетчатки.
Подписывайтесь на мой блог, все самое интересное впереди.
А в моих соцсетях вы так же можете почитать интересные статьи,просто о медицине.
ВКонтакте: https://vk.com/medfondpro
Телеграмм :https://t.me/khitrov_knows