Сегодня, все больше компаний, сталкиваются с проблемой недостаточной мотивации своих сотрудников. Привычные методы, основанные на системе наказаний и поощрений, как «кнут и пряник», уже давно не приносят желаемых результатов.
Мотивация: почему метод «кнута и пряника» больше не работает