Только один кандидат после собеседования получает предложение о работе — обычно это тот, кто произвёл наилучшее впечатление на работодателя. Хотите стать одним из счастливчиков? Тогда следуйте нашим советам!Мы поговорили с hr-менеджерами Neti, и вот какие советы для успешного собеседования они дали🌟Исследуйте компанию: Узнайте о компании, её продуктах, ценностях и культуре. Это поможет вам задавать вопросы и показать, что вы заинтересованы.Практикуйте технические задачи: Если у вас техническое собеседование, решайте задачи на алгоритмы и структуры данных. Практика поможет вам чувствовать себя уверенно.Задайте вопросы: Не забудьте задать вопросы интервьюеру. Это покажет ваш интерес и активное участие.Не забудьте улыбнуться: Позитивное настроение и уверенность помогут вам пройти собеседование успешно!Подготовьте вопросы о компании: Спросите о команде, процессах, ожиданиях и возможностях для развития.Покажите свою мотивацию: Расскажите, почему вы хотите работать именно в этой компании. Подчеркните, какие ценности и задачи вас вдохновляют.Оденьтесь соответственно: Выберите подходящий наряд, который соответствует корпоративной культуре компании. И помните, даже если работа удалённая, не стоит приходить на собеседование с голым торсом, чтобы похвастаться своими 12 кубиками пресса)Удачи на собеседовании! 🌟