Стоит ли покупать наставничество? РАЗОБЛАЧЕНИЕ СХЕМЫ НАСТАВНИКОВ

Или как наставники наживаются на ваших комплексах, страхах и неуверенности в себе.

Сколько раз вы видели в соцсетях, когда наставники продают вам «новую жизнь»? Показывают различные кейсы учеников, которые и в деньгах выросли, и мужа нашли, и на работу устроились, и похудели?

Я — множество раз. Сейчас расскажу как я это вижу и что думаю на этот счет ⤵

Вообще название у этого явления «пирамида наставников» (услышала у Олега Дымшакова, в восторге от этого словосочетания). Это вообще какой-то новый вид МММ. Суть «пирамиды наставников» заключается в том, что один наставник учит своих наставляемых быть наставниками и набирать своих наставляемых. И так до бесконечности. Именно так и плодится непрофессионализм на мой взгляд 😃

Казалось бы, вроде как хорошо — люди чему-то учатся, растут, стремятся, ходят друг к другу за советами…

Но что вижу я: обогащение за счет неуверенности/страхов/сомнений и проблем людей, которые хотят прийти к лучшей жизни. А именно общая схема выглядит так: «просвещенный» наставник продает обычным людям идею жить роскошную, богатую, счастливую, здоровую жизнь. Конечно, ко всему этому поможет прийти именно ОН. Стоит это всего ничего — около 200.000₽ (средняя цена по рынку за такое сейчас). 90% берут рассрочку с дикими процентами. И обещают РЕЗУЛЬТАТ. А результатом может стать любое ваше улучшение в жизни, которое может быть совершенно не связано с обучением на наставничестве, но наставник скажет, что это его ВОЛШЕБНОЕ ПОЛЕ!

Меня возмущает то, что никто реально не может быть экспертом и в личной жизни, и в бизнесе, и в карьере, и в красоте, и в здоровье.

Лично я про себя понимаю что каким бы я экспертом по онлайн-школам/запускам я бы не была, бОльшее количество людей я не смогу привести к результату. И я считаю что это не потому что я плохой специалист, а потому что люди настолько все индивидуальны! Например, я могу человека обучить классным каким-то навыкам, а у него не проработана мама прости господи 🤣 или муж ей не разрешает делать те шаги, которые я рекомендую, — так почти всегда есть какие-то психологические проблемы/внешние факторы, которые я, как эксперт по онлайн-школам, не могу решить ЗА ЧЕЛОВЕКА. Для этого я помимо экспертизы по своей теме я должна иметь высшее по психологии, чтобы работать с человеком со всех сторон реально. Поэтому он должен сам это все пройти. Без меня. И после работы над собой он уже сможет прийти за четкой методологией, которую он БУДЕТ ГОТОВ повторить.

Поэтому наставники, которые даже не могут сформулировать то, чем они полезны и какие вопросы они помогают решить — RED FLAG 🚩 Запомните!

Еще немного ред флагов 🚩 В прогревах к такому наставничеству чаще всего:

  • Продают волшебную таблетку в виде их обучения (называться оно может и не наставничество, важно смотреть на суть таких предложений), «приняв которую» ваша жизнь по всем фронтам изменится.
  • Непонятна программа и вообще что КОНКРЕТНО будет происходить на наставничестве. Понятно, что созвоны/встречи, но о чем будут разговоры? Какие техники используются? Итд.
  • Играют на эмоциях. Контент в програвах к таким программам реально очень эмоциональный. И наставники советуют «поддаться импульсу», «чувствуете отклик — приходите», «доверьтесь своему сердцу».

Что здесь не так? Что в этом грустного? Да то, что к таким наставникам идут люди, которые просто хотят изменить свою жизнь, которые не могут сами вылезти, которые хотят СТАТЬ СЧАСТЛИВЫМИ, БЛИН, и они ХОТЯТ ВЕРИТЬ, что уж за 200.000₽ им помогут найти это счастье. И именно в тот момент, когда человек производит оплату, он ПЕРЕКЛАДЫВАЕТ ответственность за свою жизнь, за свое счастье наставнику.

Но не может никакой другой человек найти за вас ваше счастье… И даже если у вашего наставника получилось найти свое счастье — это ни в коем случае не гарантирует то, что он в этом поможет вам.

А людей, которые ведутся на такие прогревы и на речи этих наставников, я ласково называю «потеряшками».

Потеряшки — те, у кого на самом деле нет конкретного запроса, они просто хотят быть богатыми и счастливыми. Но этого недостаточно, чтобы идти к наставнику. С таким запросом нужно в первую очередь к ПСИХОЛОГУ!

ПРОМЕЖУТОЧНЫЙ ВЫВОД:

Если ты потеряшка — тебе в первую очередь нужно идти к психологу! С ним тебе нужно понять что тебя сделает счастливым: кому-то нужно похудеть, кому-то открыть бизнес или сменить профессию, кому-то вообще замуж выйти итд. Понять, что твое, что не твое. И вот когда ты обрел с ПСИХОЛОГОМ СВОЙ РЕАЛЬНЫЙ ЗАПРОС (конкретный!), тогда ищи профессионала именно в этой сфере и работай с ним.

  • Хочешь стать женственной кошкой — иди к психологу, который специализируется на работе с женщинами с яйцами, у которого есть хорошие кейсы по этой теме.
  • Хочешь вырасти по карьере — иди к наставнику по карьере…
  • Хочешь похудеть — иди к наставнику по здоровому образу жизни…
  • Итд.
Стоит ли покупать наставничество? РАЗОБЛАЧЕНИЕ СХЕМЫ НАСТАВНИКОВ

ВЫВОД ДЛЯ СЕБЯ В ЭТОЙ СИТУАЦИИ:

Я за осознанный выбор. Осознанное понимание что сделает тебя счастливым, что тебе сейчас не хватает.

А заплатить «наставнику» 200.000₽ за свое счастье — это точно не осознанный подход к жизни.

Так я поняла, что единственное, что я могу сделать для людей, что РЕАЛЬНО может их вести к результату — это услуга трекинга (track — путь), когда мы намечаем индивидуальный путь и человек САМ по нему идет, а я его корректирую/направляю.

У меня есть трекинг онлайн-школ (здесь я работаю с проектами/запусками/школами) и трекинг карьеры (в этом случае я работаю с людьми, которые работают в проектах/запусках/школах).

  • Услуга трекинга онлайн-школ/запусков/проектов (англ. track «путь») — это путь, в рамках которого мы с вами определяем запрос, слепые зоны проекта, ставим цели, я составляю план увеличения выручки, разрабатываю персональную стратегию и помогаю ее реализовывать, корректируя в процессе работы.

Программа работы составляется индивидуально под каждый запрос, но базовая канва выглядит так:

  • 1-2 неделя: разбор запроса, аудит проекта, определение слепых зон;
  • 2-3 неделя: разработка стратегии и плана реализации, определение сроков достижения результатов;
  • 3-7 неделя: реализация и контроль выполняемой стратегии;
  • 8 неделя: реализация стратегии и подведение итогов.

Записаться и/или узнать подробней можно по ссылке https://forms.gle/n39zwnJSZp3U9acm8

2. Услуга трекинга карьеры (англ. track «путь») — это путь, в рамках которого я веду вас по карьерной лестнице к более высоким должностям/мастштабным проектам, а возможно и к развитию собственного бизнеса. Для этого мы с вами прокачиваем навыки управления, бизнеса, «дорогого подхода», влияния на выручку и другое, что необходимо именно вам для роста. А также развиваем helicopter view — ключевой навык, который отличает линейных сотрудников от ТОП-менеджмента компании. Это образ мышления, который позволяет мыслить широко, глобально, масштабно, на перспективу, не в рамках своих задач, а рамках стратегии компании, даже когда вы делаете что-то обыденное. Мы будем с вами работать над развитием этого уникального навыка. Ему можно обучиться только при долгосрочном личном взаимодействии и практики с человеком, который им обладает.

Суть это услуги в том, что я развиваю ВАС, а не проект, в котором вы работаете (хотя помощь с проектом является неотъемлемой частью трекинга). Так мы работаем над вашим личностным и карьерным ростом, не привязанным к конкретному проекту. Что дает вам стать не просто лучшим сотрудником в конкретном проекте, а действительно крутым экспертом в вашей области, который ценится на ВСЕМ рынке.

Записаться и/или узнать подробней можно по ссылке https://forms.gle/gfAuxHtjeBhPe8n39

Так вот!

Похудеют ли от моего трекинга люди? — Нет.

Станут ли счастливее? — Нет гарантий.

Но придут ли они точно к своей цели по карьере/проекту? — ДА!

ИТОГОВЫЙ ВЫВОД:

Четко формулируйте свой запрос, затем выбирайте обучения/услуги, которые полностью ему соответствуют. Опирайтесь на язык фактов и не ведитесь на психологические уловки.

Делитесь в комментариях своим опытом: встречали ли вы наставников наставников/покупали у них что-то?

1 комментарий

Сложно оценить, насколько эффективны эти программы и насколько они реально помогают людям. Всегда лучше основывать свой выбор на обоснованных ожиданиях и реальных потребностях

1
Ответить