Дмитрий Адамов
Да, парсим, обрабатываем, подводим под нужный формат, сравниваем с данными, которые указал о себе пользователь и на этой основе выводим результаты
Спасибо! Ждем вас на нашем сервисе)
Обычная профориентация основывается на обычных опросниках в результате прохождения, которых выходит результат.
Мы же анализируем данные об образовании пользователя, его профессиональном опыте и сопоставляем эти данные с требованиями работодателей (не формальными, а теми, что на этот момент реально сложились на рынке). В результате получается более информативная и более точная выдача чем у обычных профориентаций.
При этом, профориентацию мы не исключаем. Профориентация является составной частью пути по построению траектории.
Николай, мы не стирали ваш комент. Статья была перезалита.
Уже исправили )
Спасибо!
Нет)) у нас все честно !
Спасибо большое )
Если честно, не хотим раскрывать все карты, скажу лишь, что все впереди)))
На данном этапе мы рассматриваем вариант сотрудничества с компаниями в рамках проведения кейс-чемпионатов с целью подбора для них наиболее перспективных стажеров и специалистов.
То есть мы предоставляем кейсы, судей и берём на себя всю организацию. Компании со своей стороны предоставляют места практики для победителей.
К нам записываются на игру не только студенты, но и люди с опытом. Так что заходите и играйте!)
Кстати, скоро будем проводить открытое имитационное судебное заседание с действующими адвокатами! Информацию скоро выложим в нашем Вк и Инстаграм !
Благодарим за отличный совет!
Ахах)) нет!
У нас все честно!
4 т.р. оповещаем людей через инст и Вк
Исправим. Напишите в наш What’s App: https://wa.me/message/WM6WOKP3NZWSH1