Андрей, спасибо за комментарий.
В статье мы делимся личным опытом, без какой-либо рекламы. Креативный клуб - это внутренняя инициатива команды, которая привела к действительно важным инсайтам для всей компании.
Александр, «боли» - это точки роста для команды. Процессы или взаимодействия, которые работают неэффективно. Их скорее важно выявить, а не исследовать.
Сергей, согласны, то что связь не настолько очевидна без более глубокого погружения в теорию, в данном случае Карпмана.
Мы рекомендуем отдельно почитать про теорию Карпмана оригинальный материал и тогда инсайт и связка будут найдены.
Про структурированность и доступность принято, спасибо.
Вера, это пока ваше представление)
Подумайте, какую роль в таком случае вы на себя уже применяете.
Предположу, что роль агрессора: ‘консультант ни в чем не помог, сплошная теория’, а далее роль жертвы ‘вот так всегда, думала смогут помочь, но нет’. Это теория помогает лучше осознать какие роли в используете и для чего вам это нужно.
Что именно неизбежно, эмоционально выгорать?
Сергей, это ваше желание связывать или нет)
Это мнение автора, как вы правильно отметили.
Теория Карпмана про то, что находясь в одной из трех ролей (Жертва, Агрессор, Спаситель) вы тратите ресурсы. Если вы проанализируйте свое взаимодействие с людьми, то поймёте в какой роли вы обычно находитесь и когда тратите силы.
Связь такова, что находясь в роли Жертвы, Агрессора или Спасителя вы тратите ресурсы, тем самым эмоционально выгораете.
Нужно осознать, что это роль и поэтому у вас нет сил, желания.
Это отдельно взятый кейс. В названии поста указано, что речь идет об одном финтех сервисе, который обратился сразу с 5 позициями
Добрый день!
Цель написания материала - рассказать кого нанимают, а не нанять. Для найма мы используем конкретные методы, не связанные с написанием и публикацией постов. Взяли на заметку написать подробнее о самом процессе найма.
Учитывая количество просмотров поста и релевантность аудитории, было бы крайне наивно полагать, что среди них был бы подходящий кандидат :)
Да, вы правы, подправили)