Sergey Kiryushin

+2
с 2020
0 подписчиков
26 подписок

Нет, не строил, но работаю в частных компаниях с 1990-го года. Поэтому понимание некоторое есть. Теперь про карантин. Это НЕ каникулы. И именно для того, чтобы на улицу не выкинули кучу работников по причине наступления форс-мажора, дающего право не исполнять договорные обязательства, не были объявлены ни карантин, ни ЧС. И что в других странах? Бизнес закрылся от слова "совсем" и запреты гораздо строже. И чем там помогли? Только не рассказывайте мне про США, которые тупо увеличили свой внешний долг, напечатав деньги в расчете их продать за реальные товары другим странам. А если не купят? Дать денег - раскрутить инфляцию, на время оживить спекулятивный биржевой рынок и больше ничего не будет. 
Резервный фонд будет нужен после эпидемии, а не во время. Раз уж Вы специалист, то тогда подумайте и ответьте - откуда будет наполняться пенсионный фонд. если не будет работать бизнес и отчислять налоги? Кто пенсии будет платить и пособия? Из каких средств? Не думали? А что за паника у бизнеса, если из-за каникул не будет добавленной стоимости и не надо будет платить НДС, а по остальным налогам каникулы? Ну и в конце - почему государство должно решать проблемы частного бизнеса, учитывая, что большая часть этого бизнеса работает не прозрачно, уходит от налогов и т.п.? Не рассказывайте про "кристальную честность" - я знаю, что это не так в подавляющем большинстве случаев. И сегодня бизнес может и переформатироваться, и уйти в онлайн, и попробовать в другой нише себя (особенно малый, как более гибкий и мобильный). А у вас только одно желание, как у булгаковского Шарикова - отнять и поделить.

Что не прописано? Что Компания может работать не открывая офиса? Единственная проблема в том, что работник может попросить двойную оплату за это время. Но тут вопрос исключительно лояльности работника к работодателю. Хотя ни что не мешает заключить отдельный трудовой договор о надомной (удаленной работе) и прописать условия оплаты по результату. Так что особых проблем нет, как это быстро и эффективно отрегулировать при необходимости.

Ну проблему наличия идиотов решить очень трудно. Но если кто-то останется дома и будет выполнять рекомендации, то это повлияет на распространение эпидемии. Наверное эпидемиологи и инфекционисты всё же не идиоты, если считают карантин чуть ли не единственной действенной мерой. А почему бизнес не должен заботиться о своих работниках? Вы, наверное, решили, что на прибыль бизнеса должен молиться весь мир? В данной ситуации бизнес рискует деньгами, а медики, например, жизнями. Разницу чувствуете? А власть обязана думать о здоровье граждан, а не о прибылях предпринимателей. Вы, видимо, остались без заработка из-за того, что Ваш наниматель решил Вам не платить? Поэтому Вы так переживаете за бизнес? Ну а о том, что в экономике Вы не дока свидетельствует Ваше желание быстро всем раздать резервный фонд. А о том, как это на рынок повлияет не подумали? Да те же самые предприниматели пустят эти деньги на спекулятивные биржевые спекуляции, а Вам также не будут платить из-за вируса. А увидев, как люди побегут тратить эти полученные деньги, тут же создадут искусственный дефицит и поднимут цены. Бизнес в России социально-безответственный в массе своей. Так с какой стати им помогать больше, чем нужно?

т.е. закон просто заставляет отдыхать? Вот что написано в Указе - "1. Установить с 30 марта по 3 апреля 2020 г. нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы." Работодатели типа Яндекса и Лебедева могут опасаться только одного и из-за этого, скорее всего, и подняли шум - по трудовому законодательству работа в выходные и праздничные дни должна оплачиваться по-другому или ещё как-то компенсированы. Т.е. работодатель может заставить работника работать удалённо в эти дни, но не только за обычную з.п. Вот коммерсанты и возмутились. Так что зависит это только от понимания ситуации сотрудниками и не более. Захотят, потом будут судиться с работодателем. Вот и приходится считать бизнесу, что выгоднее - бездельничают пусть за одну ставку или работают за две. Так что тут не столько Указ подставляет, сколько трудовой кодекс. Поэтому президенту надо было не каникулы, а карантин объявлять.

В смысле? Я говорю про то, что если люди могут работать удалённо, то почему они не должны этого делать? А раз будут работать, то зачем что-то возражать против слов президента? Разве кто-то запрещает работать удалённо на следующей неделе?

2

меня не должно интересовать, если кто-то в какой-то чужой компании будет получать деньги за безделье. Меня должна интересовать моя зарплата и доход моей компании. Если я для этого могу и должен работать удалённо, то я и буду это делать. При чем-тут кто-то другой? Яндекс просто заявил, что продолжат работать удалённо. Точно так же могут работать и дизайнеры у Лебедева. К чему громкие заявления про то, что "а вот мы не можем не работать"? Ну так и работайте.

спекуляция конечно. Ни кто не говорил, что всем необходимо отдыхать. Очевидно, что все, кто могут работать и зарабатывать удалённо - могут и будут это делать. Так зачем об этом писать в форме "возражения президенту"?

2