{"id":14294,"url":"\/distributions\/14294\/click?bit=1&hash=434adac65d5ae5d3e2e945d184806550325dd9068ef9e9c0681ca88ae4a51357","hash":"434adac65d5ae5d3e2e945d184806550325dd9068ef9e9c0681ca88ae4a51357","title":"\u0412\u043d\u0435\u0434\u0440\u0435\u043d\u0438\u0435 \u0418\u0418 \u043c\u043e\u0436\u0435\u0442 \u043f\u0440\u0438\u043d\u043e\u0441\u0438\u0442\u044c \u043a\u043e\u043c\u043f\u0430\u043d\u0438\u044f\u043c \u043c\u0438\u043b\u043b\u0438\u0430\u0440\u0434\u044b \u0432 \u0433\u043e\u0434","buttonText":"","imageUuid":""}

Совместный бизнес с мужем. В чем подвох?

Мила Левчук

Бизнес с мужем, за или против? Стоп стоп, придержите свисток! Дескать, какое против, Левчук? Сама-то вон с бывшим мужем бизнес вела 😒.

Нашим бизнес отношениям много лет. Так же все мои друзья и знакомые из бизнеса, у большинства семейный бизнес. Насмотрелась и в жизни и в ваших вопросах и ситуациях разных кризисов. Призываю относиться к совместному бизнесу с осторожностью! Внимательно!

Следует избегать следующих частых проблем:

1. Личные отношения мешают наложить штраф или уволить, рычагов воздействия остается не так уж много — эмоции, давление, обиды. И сомневаюсь я, что у вас есть тумблер в затылке: ругались, командовали, пересекли порог, ЩЕЛК и лыба 32 зуба 😬 «Мой ты любимый человек!» 🤗 Фиг! Так не будет!

2. Очень сложно соблюдать трудовые отношения по регламенту. Мужья не любят платить зарплату своим женам, дескать и так же семейные деньги. В итоге на колготки вы при полной загруженности, будете просить у мужа. Зато любят нарушать границы трудового дня: какие выходные? Что значит устала? Какие два ночи? Ну и что? Ты же кровно заинтересована! В итоге сотрудники спят, а вы пашете как мама Карло.

3. Командовать, быть начальником над мужем очень искажает ролевые сценарии семьи. Помним, что тумблера нет! А ещё у мужей часто есть соблазн злоупотребить доверием жены. Да и как человеку расти, реализовывать амбиции, если он, уходя, вас «подставит»? Выходит он не имеет выбора! Зато утыкается в стеклянный потолок в своем развитии.

Поэтому если хотите совет: вступая в бизнес со своим мужчиной, на берегу договоритесь о методах «отыграть польку обратно» уволиться или уволить. Четко разделите обязанности, не руководите мужем и не давайте нарушать свои границы как сотрудника. Ну и зарплата у вас должна быть своя! Там про разделение бюджета, кто платит по счетам и как это настроить. А как вы относитесь к семейному бизнесу? Хотели бы? Какой? Может есть опыт наблюдения со стороны?

0
Комментарии
-3 комментариев
Раскрывать всегда