Основные моменты при заключении Контракта с Турецким поставщиком

Основные моменты при заключении Контракта с Турецким поставщиком

Думаю, что все согласятся с мнением по поводу того, что Турция сегодня - мощный логистический хаб для нескольких регионов, таких как СНГ, MENA и частично EC.

Многие компании уже долго и успешно ведут бизнес с Турецкими поставщиками.

Помимо крупных компаний, многие из которых мы все давно знаем, в Турции очень развито среднее и мелкое предпринимательство. Огромное количество компаний заняты во всех сферах и все эти компании разные. Они разные по размеру, по уровню менеджмента и профессионализма. В Турции очень много семейных компаний как мелких, так и очень крупных.

Основные моменты при заключении Контракта с Турецким поставщиком

Как и во многих других странах, в Турции существует риск натолкнуться на недобросовестного поставщика.

Работая с Турецкими поставщиками с 2012 года и столкнувшись с разными ситуациями, я решил сделать минимальный или базовый чек-лист, который рекомендую выполнять перед началом сотрудничества. Уверен, что это поможет вам избежать многих проблем, в случае, если что-то пойдет не так.

При старте бизнеса с Турцией, один из самых ответственных моментов - выбор поставщика и заключение контракта. Очень часто контракты согласовываются долго. Вообще, если ваш поставщик готов сразу подписать ваш вариант контракта, стоит задуматься… В данном случае речь идет о контрактах на поставку, в которых подразумевается предоплата.

Мы рекомендуем проверять всех своих турецких контрагентов и всегда делаем это сами. Вообще считаю, что это правило хорошего тона. Это как проверить техническое состояние автомобиля перед дальней поездкой, проверка на явные и скрытые дефекты. Ведь каким бы красивым и блестящим автомобиль не казался снаружи, если внутри не всё ок, он сломается.

Итак, что проверяем мы сразу:

  • Когда компания была основана.
  • История смены учредителей и директоров и их количество.
  • Право подписи.
  • Уставный капитал.
  • Наличие индивидуального офиса, не юридического адреса (Sanal ofis).
  • Наличие персонала и наличие у персонала страховки (Sigorta).
  • Долги по налогам.
  • Прибыль за последние 3 года.

Это, на наш взгляд, необходимый минимум. А ещё мы всегда выезжаем, смотрим, знакомимся. При подписании договора, подпись обязательно должна быть сделана ручкой с синими чернилами и стоять строго на печати.

Вот пожалуй, основные моменты, которые необходимо учесть. Но всё же, могу сказать, что нам попадаются хорошие люди и всем желаем того же!

Начать дискуссию