Засиделись на рабочем месте без движения — пора менять работу

Вам знакома ситуация, когда человек год за годом работает на одном месте и выполняет одни и те же задачи? Постепенно уходит желание узнавать что-то новое: все становится обыденным и монотонным. В результате некогда интересная работа становится рутинной, а у человека пропадает желание что-то менять или улучшать. Спустя некоторое время наступают безразличие и усталость. Если не замечать или игнорировать эти симптомы, то дальше возникает эмоциональное выгорание.

Отсутствие карьерного продвижения на рабочем месте — сигнал к тому, что вы занимаетесь нелюбимым делом и не видите перспектив своего развития, как профессионала и как личности. Стоит задуматься о смене карьеры на такую профессиональную область, которая будет вам интересна через пару и более лет.

Ученые подсчитали, что человек в течение трудовой жизни меняет карьеру в среднем от пяти до семи раз. Исследование Бюро статистики труда США показало, что работник до 50 лет занимает более 10 различных должностей, а в ближайшие десятилетия это число будет еще расти.

Если раньше работа рассматривалась как средство для оплаты счетов, то сейчас доказано, что успешная карьера является одним из «ключей» к счастливой жизни. Поговорим о том, какие факторы подталкивает нас к смене работы или карьеры и на какие моменты необходимо обратить внимание.

Существуют несколько способов смены карьеры. Для некоторых смена карьеры — это переход от одного работодателя к другому. Это может быть актуально, если вы проработали в одной компании несколько лет. Сменой карьеры может считаться переход на другую должность в рамках одной компании. Например, вас повысили с должности бизнес-аналитика до руководителя отдела анализа данных.

Другой способ смены карьеры — это переход от одного вида работы к другому. Например, вы могли проработать бухгалтером несколько лет, но теперь решили получить медицинское образование, чтобы стать врачом. В этом случае это будет переходом от одного карьерного пути к совершенно новому.

Недавнее исследование британских ученых показало, что удовлетворенность работой является вторым по важности показателем общей удовлетворенности жизнью. Это неудивительно. Работа — одно из первых мест, где следует искать причины недовольства. Рабочая жизнь влияет на вашу личную жизнь: если вы чувствуете неудовлетворенность на работе, то смена карьеры поможет восстановить баланс энергии. Есть ряд вещей, которые могут раздражать, например долгий и утомительный путь на работу, ненормированный график работы, интенсивный режим работы или токсичный коллектив. Если вам не нравится рабочая среда и она плохо влияет на ваше самочувствие — это сигнал к тому, что пришло время для перемен.

Работа похожа на отношения: с возрастом люди меняются и «перерастают» прежние взгляды и ценности. То, что вам нравилось делать в 22 года, может перестать радовать в 40 лет. Возможно раньше вы были увлечены миссией своей компании, но теперь это не так. Или вы пересмотрели прежний график работы и хотите перейти на более спокойный график. Или вы стремитесь к большей стабильности и не желаете работать в качестве фрилансера. Все эти факторы говорят об изменениях ваших ценностей и подталкивают к смене карьеры.

Иногда работа не позволяет уделять достаточно времени другим аспектам вашей жизни. Возможно вы хотите больше времени на общение с семьей или на хобби, которым вы увлечены. Или вам нужно больше свободного времени, чтобы путешествовать и смотреть мир. В этом случае подумайте о карьере, которая позволит вам работать вне стен офиса. Исследования показывают, что все больше людей выбирают плавающий график работы, чтобы перемещаться и работать из разных мест.

Если вы задумались о смене карьеры, следует учесть несколько факторов:

Придется все начинать сначала

Такая идея сначала может показаться привлекательной, однако, если это переход к совершенно новому типу работы, то следует учесть, что придется начинать с должности начального уровня. Для человека, который проработал много лет и преуспел в своей работе, адаптация может быть долгой и сложной.

Предстоит пройти обучение

Когда вы осваиваете новую работу, вам предстоит пройти обучение. А если вы переходите на профессию, вам потребуются навыки, которые сильно отличаются от того, что вы использовали в работе в течение многих лет. Если вы обладаете «гибкими» навыками и умеете быстро адаптироваться на новом месте, вы сможете не тратить много времени на обучение и начать в скором времени делать успехи в новой карьере.

Потребуется привыкать к новым условиям работы

Вам следует учитывать продолжительность и удобство поездки на работу. Возможно придется увеличить время проезда или потребуется переезд на новое место жительства. Могут появиться новые расходы, если ваш работодатель не планирует помогать с расходами на переезд. А если вы научитесь работать удаленно, то это поможет решить многие проблемы.

Возможны финансовые последствия

Смена карьеры может повлиять на ваши финансы. Возможна ситуация, когда ваша начальная зарплата будет ниже, чем вы привыкли зарабатывать на прежнем месте работы. Или у вас появятся дополнительные расходы на обучение. То, что вы начинаете новую карьеру, может повлиять на размер вашей пенсии. Отнеситесь серьезно к вашим финансам, чтобы суметь справиться с предстоящими расходами.

Могут начаться проблемы в семье

Если у вас есть семья, то вы должны подумать, как смена карьеры может на нее повлиять. Потеря части дохода может усложнить семейный бюджет. В случае переезда вашей половине, возможно, придется искать новую работу, а вашим детям — перейти в новую школу.

Если раньше считалось, что навыки и профессия приобретаются один раз на всю жизнь, то сегодня образование и обучение становятся постоянной частью жизни человека. Появляются новые возможности обучения, например онлайн-платформы. В поиске новых профессий люди обращаются к HR-специалистам, которые помогают определить сильные стороны кандидата и подобрать подходящую профессию с учетом опыта и личных качеств человека.

Подумайте о причинах, по которым вы планируете сменить карьеру. Возможно, вы слишком остро реагируете на временную проблему, которую можно решить другими способами. Например, если вам наскучила ваша текущая работа, вы можете поговорить со своим руководителем или HR-специалистом и узнать, можете ли он предложить вам другие задачи. Возможно вместо смены карьеры вам необходимо поменять руководителя или команду. Таким образом вы сможете перейти на другую работу в своей компании. В любом случае не стоит спешить — подумайте о всех «за» и «против» и примите взвешенное решение.