С 2019 года одним из обязательных требований работодателя было обеспечение обязательной вакцинации иностранных сотрудников от кори. С приходом пандемии коронавируса, данное требование было упразднено.
Снова о необходимости вакцинации от кори заговорили в проекте Постановления Главного государственного санитарного врача РФ «О проведении подчищающей иммунизации против кори на территории Российской Федерации».
Согласно проекту в срок с 03 апреля по 31 декабря 2023 в субъектах РФ запланировано проведение мероприятий по иммунизации против кори населения, а также трудовых мигрантов:
- не привитых против кори,
- не имеющих сведений о прививках против кори,
- не болевших корью ранее.
В срок до 03 апреля 2023 года будут сформированы и утверждены планы проведения иммунизации.
Обеспечение безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. В том числе работодатель иностранного гражданина обязан выполнять требования санитарного законодательства.
Согласно проекту, работодатели, которые привлекают к трудовой деятельности иностранных граждан, в срок до 31 декабря 2023 года должны будут обеспечить проведение иммунизации против кори указанных иностранных граждан.
Если работодатель не организовал иммунизацию своих иностранных сотрудников, на него будет наложен административный штраф за нарушение законодательства в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения:
▪ на должностных лиц — от 500 до 1 000 рублей;
▪ на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от 500 до 1 000 рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток;
▪ на юридических лиц — от 10 000 до 20 000 тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток.
Специалисты нашей компании посодействуют в направлении сотрудников вашей компании на прививку от кори, если она еще не было сделана, а также пройти тест на антитела. Если у вас остались вопросы, нужна помощь юриста, звоните по телефону +78127704776