Кейс: как мы нанимали sales-manager в IT?
Привет! Сегодня хочу поделиться с вами кейсом по подбору менеджера по продажам в IT-компанию. Мы только что завершили этот проект. Хочу подчеркнуть, что с нами это было вторичное сотрудничество за последние полтора года. Именно благодаря опыту и знаниям о компании мы смогли определить, какой менеджер им действительно нужен.
Анастасия, в вашей статье нет никакой практической пользы. Вы рассказали поэтапную работу которую делает каждый HR.
Поэтому вопрос у меня к вам как к автору - вы что донести то до публики пытались?
если то что вы умеете в инструменты HR, ну здорово - молодцы
Таким форматом можно рассказывать про работу дворника.
Пришел, увидел много грязи, взял все свои профессиональные инструменты, навел порядок и был доволен на 110%.
Статья - бесполезная, пожалуйста, думайте в следующий раз что вы пишете, давайте кнкретные инструменты, например мы написали на работные сайты и использовали платное продвижение нашей вакансии, это потребовало у нас 100 000 руб в месяц, например, что бы у читателя была хоть какая то оцифрованная полезная информация, потому что КПД здесь явно не столь высоко, как вы его оценили.
спасибо