Функции менеджмента — как руководить, не напрягая ни себя, ни подчиненных
• Как детализировать функции менеджмента, чтобы выделить главное и не заниматься абсолютно всем?
• Какие функции менеджмента способствуют развитию отношений с подчиненными и достижению поставленных целей?
• Что руководителю нужно учесть в подборе, обучении и корпоративной культуре?
В этой статье я постарался интересно и вдумчиво разобраться в скучн…
Константин, спасибо за статью) Мне кажется, что многим руководителям нужно разъяснить их функции. У меня создается ощущение, что многие руководители сводят свои задачи к тому, чтобы отчихвостить подчиненных на планерке, желательно, утром и вечером. Хотя, ведь руководитель - голова. Если голова не варит, руки не шарят.
Бежать подальше от таких руководителей.
Шикарная фраза: Если голова не варит, руки не шарят))
Я согласен с вами. Многие руководители понимают свои функции слишком примитивно.