Премия - не обязанность работодателя, а право. Так что с ними работодатель можно делать все, что хочет

надеюсь, что это будет ДОПом идти, а не в минус им

Это прописано в ТК РФ?Прописано. Премия может назначаться фактически как угодно, хоть по положению звезд на небе

Кого-то волнуют законы ?

Законно, тк премию вообще могут не платить. Поэтому все и делают мизерный оклад, а остальное все премиальные.