У меня интернет-магазин одежды, и я столкнулась с проблемой, что некогда контролировать работу менеджеров по продажам. Когда их было две – еще ок, но 10 человек…анриал

А зачем их проверять? Делают план – и хорошо. Лучше не проверять, а зарплату высокую платить, тогда народ и работать будет

Сотрудник без контроля, даже самый хороший, рано или поздно начнет халявить. Поэтому я за адекватный контроль, а плачу я и так выше рынка!