Что в связи с этим происходит на рынке труда?
Условно все вакансии можно поделить на две большие группы.
Первая группа — кандидатов больше, чем вакансий. Менеджеры разных мастей, бухгалтеры, ассистенты, рекрутеры, маркетологи.
Вторая — вакансий больше, чем кандидатов. Инженеры дефицитных специальностей, программисты, аналитики.
Так инженеры и it-спецы все также в дефиците? В их сегменте конкуренция не сильно изменилась?
Да, всё так. Разработчики, инженеры высокой квалификации всё также в дефиците.
Я верно понимаю, что продактов, проджектов и маркетологов на рынке труда стало только больше?
Евгений, сорри за долгий ответ :) уведомлялку не отследил.
Я бы сказал, что, на текущий момент, ситуация на рынке труда несколько стабилизировалась. Да, были сокращения, переходы, увольнения. Но работу кому-то делать надо. Там, где прилично сокращали - набирают вновь. И наоборот. Где бизнес рос с марта (более редкие истории, но их тоже много), а сейчас замедлился - снижают набор. Это, что касается продактов, проджектов и маркетологов. А вот в HoReCa и услугах b2c ситуация пока более напряженная.