У меня нет HR и это проблема
Так получилось, что комплексное расширение штата у нас пришлось на коронокризис - понадобилось найти сразу 4 битрикс-программиста. Но стандартные методы поиска работников в этот раз сработали никак. Почему и какие мы из это сделали выводы, читайте ниже.
Спасибо! наша работа действительно не самая простая, в особенности в IT, где конкуренция за кандидатов на уровне апокалипсиса)
иногда приходится помучаться и поломать голову над вопросом "а что не так", надеюсь, эта статья кому-то поможет и подтолкнет к анализу и попыткам изменить подход с целью улучшения и ускорения поиска кандидатов :)