Ivan Grinkevich

Поэтому сама вероятность его блокировки или серьезного замедления — это не медийная новость, а опе…

За последний год ИИ стал частью деловой повестки почти во всех компаниях, с которыми я работаю. Кто-то только присматривается, кто-то уже использует его в отдельных задачах, кто-то прошел через полноценное внедрение. И это нормальный путь: сначала интерес, затем эксперименты, потом попытка встроить инструмент в реальную работу.

Иногда на этом…

Героиня этого выпуска могла бы работать бухгалтером, но на экзамене пообещала этого не делать. У неё в кабинете живут лисица, енот и скоро, возможно, кот. На полке — шумелки, на столе — точилка для снятия стресса, а в голове — архитектура команды, разбросанной по городам и часовым поясам.

Герой нового выпуска начинал с науки, но был вынужден уйти в IT. После года в найме вместе с партнёрами начал свой путь в IT бизнесе.

В этом интервью я пообщался с Русланом о запусках проектов, удалённом формате работы, как в его компании организована корпоративная культура, а также узнал, зачем он прошёл курс пармастера и на сколько еще хобб…

Принцип нашей героини очень ясен: «За деньги да, но не х*йню». Что тут еще добавить?

Я заглянул в «розовую комнату» PR-профи — рабочее пространство, за которым гостья моей рубрики проводит по 9+ часов практически без перерыва! Качественная техника, продуманная таблетница и забавный антистресс, который способен вернуть в рабочий процесс…

Ситуация: все сотрудники работают по московскому времени, а у тебя с MSK разница - 6 часов. Страшно? А если дело происходит в Аргентине? Героиня нашей рубрики попробовала работать в таком графике и открыла для себя кое-что новое в решении задач. А жизнь в южной стране помогла взглянуть на жизнь и работу иначе.

Наш герой рубрики, пройдя путь от Junior-программиста до исполнительного директора продукта, развивает платформу, которая меняет подход к командной работе и управлению знаниями.

Владимир Манеров рассказывает о своём подходе к процессам, гибридному формату работы, важности мероприятий для сплочения сотрудников и путешествиях как способе морал…

Возможно ли организовать рабочий процесс, если твоё место работы постоянно меняется между офисами в Москве, Санкт-Петербурге и... сапсане? Да, возможно! Герой нашего выпуска живёт именно в таком ритме. Он поделился со мной тем, как управлять компанией, находясь в движении, совмещать работу с жизнью на два города и находить время на хобби, которое п…

Пообщался с Артемом Первухиным, со-основателем маркетингового агентства KINETICA, о том, как создать эффективную корпоративную экосистему, найти баланс между офисом и удаленкой, и почему важно не бояться расставаться с теми, кто не растет.

Удаленный формат работы позволяет контролировать свой рабочий график. Захотел – сделал перерыв и прогулялся в солнечный день, греясь под солнечными лучами. Герой нашего выпуска выбрал фриланс и научился управлять своим расписанием при помощи Google Таблиц, придумав собственный способ планирования.

Наша участница рубрики, уйдя в декрет, превратила фриланс в успешное агентство полного цикла, где доверие и самоконтроль стоят выше жёсткого графика. В материале Кристина рассказывает о своём подходе к работе, рабочем месте, о том, что важно для неё в общении с командой. А в конце делится ценным советом для каждого!

Удаленная работа и аутсорсинг с каждым годом набирают огромную популярность, и я уверен, что мы только в начале этого пути.