«Или будет по-моему, или я тебя зарЭжу». Как мы увольняли ОЧЕНЬ проблемного сотрудника

Любой бизнес – это живой организм с типовой задачей: выживать, развиваться, быть успешным в борьбе за ресурсы и эволюционировать быстрее прочих. Какую роль занимает в этом организме отдел по работе с персоналом?

«Или будет по-моему, или я тебя зарЭжу». Как мы увольняли ОЧЕНЬ проблемного сотрудника
5353

Какой-то фентезийный мир описан. Я не могу представить, чтобы у нас в офисе такой человек продержался больше недели. 

7
Ответить

Вам не попадалось сводок, как клерк пришел с автоматом и положил офис? Такое бывает редко, но...

1
Ответить

а я не могу понять, как такой человек может хорошо работать..

Ответить

Я думаю не только у вас в офисе. Вот пример нас на этаже 18 человек, мы сео отдел. Работаем все вместе уже более 4 лет. Теперь вопрос: Как можно шпиона запустить или внедрить? Когда каждое слово будут знать все!)
Автор прям описал один из фильмов Голливуда)

1
Ответить

Вы бы сами его прикончили, ага

Ответить